スシローの非正規労働者が「順法闘争」へ マニュアルと客対応で「板挟み」の実態

Yahoo! 特集・エキスパート 14:01

... 非正規春闘」も行われている。今年はすでに約160社で賃上げ交渉を行う予定となっており、ヤマト運輸、はま寿司、かつや、GABA、インタラック、サンキョウ・ロジ・アソシエート、全音楽譜出版など、大企業から中小企業まで幅広い企業で、非正規労働者が勤務先との交渉に乗り出している。 非正規雇用が日本の産業を支える中で、その存在感はますます増している。非正規雇用で働く人たちには、ぜひ「ユニオンで交渉する」とい ...

適正原価告示迫る、転嫁二極化の行方

Logistics Today 11:35

... 数字が2つある。いずれも26年2月時点の調査だが、意味が大きく異なる。 東京商工リサーチ(東京都千代田区)が中小企業5127社を対象に実施したアンケート(2月20日発表)では、道路貨物運送業の85.8%が「一部または十分に転嫁できた」と回答した。全中小企業平均の57.1%を大きく上回る。一方、中小企業庁の価格交渉促進月間フォローアップ調査(25年11月発表)では、トラック運送の転嫁率は36.5%。 ...

運賃転嫁の明暗、取適法と標準的運賃の実務

Logistics Today 11:30

... 自動車部品メーカーの事例もある。26年3月期第3四半期決算では、複数の上場物流企業が「荷主が物流コスト上昇を理解し運賃改定に応じた」とIR資料で明言し、増収増益や業績上方修正につなげている。 一方で、中小企業庁の調査が示す転嫁率36.5%の世界は厳しい。中小荷主との取引では、「値上げするならほかに替える」という圧力がいまだに機能している。転嫁に失敗している事業者に共通するのは、自社の原価構造を数字 ...

リレーションシップ・マーケティングの「お客様の6段階」とは?

ダイヤモンド・オンライン 07:15

会社を伸ばす社長、ダメにする社長、そのわずかな違いとは何か? 中小企業の経営者から厚い信頼を集める人気コンサルタント小宮一慶氏の最新刊『[増補改訂版]経営書の教科書』(ダイヤモンド社)は、その30年の経験から「成功する経営者・リーダーになるための考え方と行動」についてまとめた経営論の集大成となる本です。本連載では同書から抜粋して、経営者としての実力を高めるための「正しい努力」や「正しい信念」とは何 ...

「本気出せば1000個売れます」と伝えたのに…上司「400個用意した」→1時間で完売の機会損失

キャリコネニュース 06:00

... い場面がある。どんぶり勘定で見込みを立てる上司や部下に、「この人仕事できないな……」と失望した経験のある人もいるようだ。 投稿を寄せた50代男性(東京都/食品販売/年収700万円)は、かつて勤めていた中小企業での販促会議を振り返る。セールの目玉商品の準備数を決める際、上司は「この商品は人気だから多く準備しておく」と口にした。 通常でも1日200個は売れる人気商品で、男性は自身の販売力も加味し 「私 ...

従業員目線で魅力追求を/社会保険労務士法人ローム 宮田 航汰

労働新聞 05:00

... ネルギーが広がっている。 弊所では、人材の採用・育成・定着を実現するためのコンサルティングを通じて、中小企業の経営基盤づくりを支援している。運営するYouTubeチャンネルは登録者数5.2万人を超え、専門性を生かした情報発信が多くの経営者から支持を得ている。これからも、社労士の役割と価値を広く伝え、中小企業が「人」で困らない社会の実現に貢献していきたい。魅力的な会社づくりは、企業の未来だけでなく、 ...

春闘「3年連続高賃上げ」課題は中小企業と中高年層、高市積極財政が問われる実質賃金“プラス化定着"

ダイヤモンド・オンライン 04:50

... だ。 賃上げの裾野については、中小企業にどこまで賃上げが広がるか、人材確保の重視でこれまで若手中心だった高賃上げが中高年層にも賃上げの動きが広がるかだ。 大手企業は2年連続で「連合」が要求する5%を上回る賃上げを実現しており、若手・中堅の絶対的な人手不足を背景に人材確保策として賃上げの旗を降ろすことはできず、今年も5%台を確保する可能性は高い。 問題は雇用の7割を占める中小企業だ。大手と比べ経営体 ...

食仕事から見た「外食に何が起きている?」 飲食逆風のなか、快調に突っ走る9店の理由(写真30点)

Yahoo! 特集・エキスパート 2月28日 23:56

... は「ゼロゼロ融資」の返済が拍車をかけています。コロナ禍において「実質無利子・無担保」で国内で43兆円規模の融資がなされました。零細・個人事業主でも一件あたりの平均融資額は推計700~1000万円程度、中小企業でも1700~2000万円程度が融資されたと言われています。 当時「審査にはほぼ目をつむって貸した」(大手銀行幹部)ことで飲食店経営は一息つくことができましたが、コロナ明けの想定以上の物価高や ...

広報解禁前に内定率3割~就活生、大学1・2年生、企業はどうするか、傾向と対策 #エキスパートトピ

Yahoo! 特集・エキスパート 2月28日 18:04

... 。当初は視野に入れていなかった業界・企業が実は学生のやりたいことに合っている、などの事例が多いからです。 最後に、企業ですが、就活時期が分散化しています。2月・3月の合同企業説明会で学生の集客数が伸び悩んでも諦めることはありません。選考解禁(4年生6月)を過ぎても、まだ動いている就活生は意外といます。特に中小企業は3月~4月のハイシーズンよりも6月以降の方が大学キャリアセンターが対応してくれます。

「いじめ加害者は就職不利」に驚きの声も。日韓の若者70人、植民地支配の歴史から就活のリアルまで語り合った4日間

ハフィントンポスト 2月28日 10:19

... のための全ての役割を担う必要もないのではないか」と悩む声も聞かれた。 さらに踏み込み、制作環境にも話は広がった。日本の製作委員会方式は「複数の企業の参入でリスク分散できる。一社あたりの利益は少ないが、中小企業にもチャンスがある」、韓国のスタジオシステムは「ヒットすると収益が大きいが、少ない大企業による市場独占が問題」。偏ったイメージを生まないためには、作品の多様性を尊重する制作環境も重要になる。 ...

高学歴も大手出身もシニア転職では逆効果…「使い物にならない中高年」と「期待されるベテラン」の決定的な差

PRESIDENT Online 2月28日 10:00

... ないことを知っておきましょう。 もし、高偏差値の超一流大学出身者だらけの企業があったとしても、そこは残念ながらシニア転職の受け皿になりえません。 一番大事なことをお伝えします。シニア転職の受け皿となる中小企業では、超一流大学や大手企業出身者を「使える人」と考えていません。18歳時の学力や大手企業出身であることが、仕事ができる証明にはならないからです。 むしろ、「大手企業出身者は仕事の守備範囲が狭い ...

「BMC2026」でエンゲージメントが高い企業を5部門で表彰―リンクアンドモチベーション

HRzine 2月28日 08:00

... と従業員の相互理解・相思相愛度合いを数値化した「エンゲージメントスコア」をもとに、エンゲージメントの高い企業を表彰してきた。 今年は、2025年に同社の従業員エンゲージメント調査を実施した企業より、「中小企業部門」「中堅企業部門(1000名未満)」「中堅企業部門(1000名以上)」「大手企業部門(5000名未満)」「大手企業部門(5000名以上)」「グローバル部門(東南アジア)」の計6部門で表彰を ...

アトツギ甲子園で山梨の企業V 廃石こうを液肥に活用

日本農業新聞 2月28日 05:00

中小企業庁は27日、全国の中小企業・小規模事業者の後継予定者が新規事業のアイデアを競う「第6回アトツギ甲子園」の決勝大会を、東京都中央区で開いた。最高位となる経済産業大臣賞には、鋳造過程で廃材となる...

昭和のおやじみたいなところが私にある 首相、カタログギフト配布理由

毎日新聞 2月28日 02:01

高市早苗首相は27日の衆院予算委員会で、衆院選で当選した自民党議員315人に「当選祝い」として計1000万円相当のカタログギフトを配布した理由について「恥ずかしいが、昭和の中小企業のおやじみたいなところがまだ私にもある」と述べた。1人当たり約3万円分の額にしたことについては「結婚式の祝儀を参考にした」と説明した。 予算委で中道改革連合の小川淳也代表は、互いに与野党の政調会長を務めていた時期に、首相 ...

実は日本の中小企業と相性が良い“全員参加型のリーダー育成" 今いる社員を活かす、分権型の組織づくり

ログミー 2月27日 19:00

... トになります。そういう取り組みでいくと、(スライドを示して)ここで挙げているような5社がオルフェウス・プロセスに近しく取り組んで導入している感じでございます。 実は日本の中小企業と相性が良い このオルフェウス型組織って、今の日本の中小企業のためにあるんじゃないかなと思っています。(日本企業は)もともと全員参加型の組織文化に親和性が高い組織が多く、(一説には)日本人の半数以上はチームワークと協調性を ...

中小企業庁、半導体産業への参入支援をテーマに議論 成長市場WGで

電波新聞 2月27日 16:18

中小企業庁は、中小企業の成長市場への進出を後押しするため、半導体関連産業への参入支援をテーマにした第1回「成長市場ワーキンググループ」を開いた。産学官の専門家が、企業の参入余地を把握できるようサプライチェーン(供給網)を可視化する課題などを共有し、参入促進の方策を探った。政府が成長戦略の策定に向けた議論を本格化させる中、その一翼を担う中小企業の役割にも注目が集まりそうだ。 半導体分野を巡る大規模な ...

建設業の売上高7・2%増 中小実態基本調査

建通新聞 2月27日 12:55

中小企業庁の2025年中小企業実態基本調査によると、建設業の中小企業1社当たりの売上高は前年比7・2%増の2億0565万円だった。1社当たりの営業利益は、28・3%増となる1071万円だった。

社員のエンゲージメントとウェルビーイングを高める最強ツール「退職金・企業年金」とは~自著をAI要約~

Yahoo! 特集・エキスパート 2月27日 11:55

... は文末に記載しています 経営者あるいは人事部長の皆さん。「退職金制度なんて、一度作ったらあとは放っておけばいい」――もしあなたがそうお考えなら、それは経営上の大きなリスクを抱えているかもしれません。 中小企業の現場では、先代社長が作った古い制度が何十年も放置されていたり、金融機関に言われるがまま設計された制度が、実態に合わないまま「金食い虫」と化しているケースが多々見受けられます。 しかし、退職金 ...

中小企業の6割以上、「生成AIを活用できていない」 大同生命調査、導入のコツは「身近な定型業務による成功体験の積み重ね」

OVO : 共同通信 2月27日 11:04

... きたい。AIについての勉強会などがあれば参加したい」(建設業・愛知)、「必要性はあるのかもしれないが、中小企業ではそこまで手が回らないし予算もあてられないので、中小企業向けの施策があったらよいと感じる」(小売業・大分)と、サポート体制や中小企業向け施策の整備を求める声もあった。 調査の結果からは、中小企業の生成AI導入は正にこれからという現状が浮かび上がった。調査を監修した神戸大学経済経営研究所の ...

中小企業の6割以上、「生成AIを活用できていない」 大同生命調査、導入のコツは「身近な定型業務による成功体験の積み重ね」

共同通信 2月27日 11:04

... きたい。AIについての勉強会などがあれば参加したい」(建設業・愛知)、「必要性はあるのかもしれないが、中小企業ではそこまで手が回らないし予算もあてられないので、中小企業向けの施策があったらよいと感じる」(小売業・大分)と、サポート体制や中小企業向け施策の整備を求める声もあった。 調査の結果からは、中小企業の生成AI導入は正にこれからという現状が浮かび上がった。調査を監修した神戸大学経済経営研究所の ...

富士フイルムBI、トルコのETG Globalを買収 基幹システム事業の人材基盤強化とグローバル展開加速

電波新聞 2月27日 11:00

... を持つほか、マイクロソフト認定トレーナーを擁するなど、高い技術力に定評がある。 富士フイルムBIは2022年に同事業へ参入し、日本や豪州での買収を通じて事業基盤を拡大してきた。現在、日本・豪州の中堅・中小企業向け市場では、Dynamics 365の販売・導入支援事業でトップクラスのシェアと豊富な導入実績を有している。 今回の買収により、グローバルでのリソースアロケーションが可能となる。日本・豪州の ...

事業承継問題を解決して地域経済を活性化。筑邦銀行とM&A総合研究所が協業するM&A支援

Forbes JAPAN 2月27日 11:00

... ある企業型確定拠出年金プラン「誰でもDCプラン」にも力を入れています。民主主義は豊かな中間層がいなくなったら保てないので、それを維持するためにも、中小企業の従業員の方たちには資産形成をしていただかなければならない。公的年金にこの私的年金を上乗せすることで、中小企業の従業員の福利厚生や資産形成に貢献し、豊かな中間層を日本に復活することを目指しています。 さとう・せいいちろう◎筑邦銀行代表取締役会長。 ...

「クマ出没」業務に影響が出た企業の割合は?

マイナビニュース 2月27日 10:09

... 県、情報サービス業、中小企業) 「熊スプレーを貸与した」(千葉県、その他の小売業、中小企業) 「従業員の送迎対応」(長崎県、その他事業サービス業、中小企業) 「護身に繋がる備品をキャンペーン」(東京都、映像・音声・文字情報制作業、中小企業) 「威嚇するため、音、爆竹、花火等を使用」(北海道、その他の生活関連サービス業、中小企業) 「ドローンによる検知飛行実施」(秋田県、娯楽業、中小企業) 「猟友会 ...

勤務間インターバル制度、2026年施行の義務化議論が本格化 導入率は約6%に留まる

EconomicNews 2月27日 07:55

... ていますが、国内の物流・医療といった深刻な人手不足に直面する業種からは、「9時間」など柔軟な基準設定を求める声も上がっています。2026年中の施行を目指す義務化議論においては、こうした業種別の配慮や、中小企業へのIT導入支援が焦点となります。現在は議論段階であり具体的な施行日は未確定ですが、企業にはプレ運用を通じた業務フローの抜本的な見直しが求められています。(編集担当:エコノミックニュース編集部 ...

標的型メール訓練は間違っているのか ~「開かなければ安全」は幻想である~

Yahoo! 特集・エキスパート 2月27日 06:01

... 慮しても効果はほとんど確認できないと結論づけた。二つの論文が示すのは、標的型メール訓練に過度な期待をしてはならず、とりわけ開封率低減を目的化しても成果は限定的だという点である。 それでも日本では訓練が中小企業まで普及した。理由は「見える安心感」である。開封率という単一指標が下がれば対策が効いたと錯覚し、安心する。しかし開封率を0にすることはできず、攻撃者にとっては一人の開封で十分である。対策を行っ ...

国交省/簡易な「ICT導入型」展開/直轄小規模工事で、2DMG建機活用促す

日刊建設工業新聞 2月27日 06:00

... きる2Dのマシンガイダンス(MG)機能を付けた建設機械の活用を位置付ける。小規模工事でもオーバースペックにならず最適な技術を選択できる枠組みを整備。中小企業にとってICTの利便性を体験する機会とし、以降のステップアップにつながることを期待する。 地域の中小企業が受注する工事の実態を踏まえた対応となる。地場企業が主体とする地方自治体発注工事は、直轄工事と比べて土工事の発注割合が小さく、新設工事よりも ...

約束手形で決済、あと1年 支払い引き延ばし、なくなるか

毎日新聞 2月27日 02:01

中小企業の決済手段として定着してきた「約束手形」の仕組みがあと1年ほどでなくなる。全国銀行協会が将来的な廃止を決めており、2026年1月1日に施行された「中小受託取引適正化法(取適法・改正下請け法)」ではさらに踏み込んだ対応が取られた。不満や不安がついて回った手形取引だが、問題は解消されるのか。 手形とは、商品などの代金について後日支払うことを約束した有価証券。支払う側は入金予定の期日が書き込まれ ...

取引価格、競争力と両立

日本経済新聞 2月27日 02:00

... 応じた。 「現在は対象でないグロース市場などの企業はどう備えればいいか」との企業からの質問には「現時点で方向感は特にないが、先んじて対応してもらうことは十分あり得る」と回答。大企業の供給網を支える中堅中小企業も正確な開示が求められる可能性がある一方、保証を担える事業者に限りがあることへの懸念には、「基準を満たせば監査法人以外の事業者も参入できる」と説明した。 保証が完了し、確定した情報を有価証券報 ...

“リーダー1人が全部やる"組織の限界 リーダーシップを固定しない、全員参加型チームの作り方

ログミー 2月26日 19:00

... てメンバー全員が協力していく。 けっこうめんどくさいんですけども、これが回り始めていくとめちゃくちゃ強い組織になるという考え方ですね。いわゆる学習型組織。何か勉強していってレベルを上げていきたいとか、中小企業とか、クリエイティブな組織はオルフェウス型リーダーシップが非常にマッチしていると思います。 組織全体が学習して、リーダー経験を通じて成長していくかたちですので、時間の経過と共に組織が強くなって ...

コラム:日銀の利上げ路線を制約する「物価の実力不足」=上野泰也氏

ロイター 2月26日 13:49

... %はあくまでCPI総合で計測されたものである点も留意しておく必要がある。 サービスのうち、家賃や公共料金など以外の「一般サービス」に限って見れば、1月の上昇率は前年同月比プラス1.9%ではあるものの、中小企業の賃上げ余力の乏しさに変わりがない中でも、あるいは企業の増益がすでに4-5年続いておりこの先は高い伸びが見込みにくい中でも、日銀が想定する物価と賃金の循環が定着して中長期的に継続していくとみる ...

賃上げは実現する? 中小企業に押しつけられた負担を解消しなければ夢のまた夢… 鍵握るのは、約20年ぶりに下請法を大きくリニューアルした「取適法」

47NEWS : 共同通信 2月26日 10:30

2026年の年頭記者会見で話す連合の芳野友子会長 春闘が始まり、今年も大幅な賃上げが叫ばれている。だが、物価上昇が続く状況下で、弱い立場の中小企業がコスト上昇分を正しく価格転嫁できなければ、持続的な賃上げなど夢のまた夢だ。2026年1月、約20年ぶりに大きく改正された下請法は、「取適法(中小受託取引適正化法)」と名前を変え、権限を強化した。改正法の下で、弱者に負担が押し付けられてきた日本的取引慣行 ...

「安売りしない」宣言 日本原料の模倣困難な浄水ビジネス戦略

Forbes JAPAN 2月26日 08:30

『Forbes JAPAN 2026年4月号』では、規模は小さくても高い付加価値を誇る中小企業を表彰する「スモール・ジャイアンツ」を特集。激動の時代に、大胆に自らを変化させ、地域から世界に飛躍する「小さな巨人」を発掘するプロジェクトは9回目を迎えた。グランプリに選ばれたのは「卵の総合ソリューション企業」ナベル(京都市)だ。部門賞を含めスモール・ジャイアンツに選ばれた7社は、日本のモノづくりを独自の ...

首都圏本社移転、25年は38社転入超過

Logistics Today 2月26日 08:05

... のうち売上高10億円未満が81.8%を占め、「1-10億円未満」が158社、「1億円未満」が139社と中小企業が中心となった。一方、首都圏から地方へ転出した企業では、「10-100億円未満」が49社と3年連続で増加した。 対面営業の再開や人材確保の観点から首都圏の立地優位性が再評価され、成長を目指す中小企業の移転が増加している。一方で、災害対策やコスト削減を背景に本社機能の一部分散を図る動きもあり ...

ピーター・ドラッカーが言う「本当に良い会社は営業活動を必要としない」の意味とは?

ダイヤモンド・オンライン 2月26日 07:10

会社を伸ばす社長、ダメにする社長、そのわずかな違いとは何か? 中小企業の経営者から厚い信頼を集める人気コンサルタント小宮一慶氏の最新刊『[増補改訂版]経営書の教科書』(ダイヤモンド社)は、その30年の経験から「成功する経営者・リーダーになるための考え方と行動」についてまとめた経営論の集大成となる本です。本連載では同書から抜粋して、経営者としての実力を高めるための「正しい努力」や「正しい信念」とは何 ...

サンリオの株価が大幅に回復、中国人観光客が減少しても日本人客の増加で好調

@DIME 2月26日 06:30

... た話。 ヨーロッパでもサンリオの影響力は拡大しています。 店舗網を広げるのではなく、ブランド認知の拡大とライセンス展開が主軸。売上比率はまだ低く、拡大する潜在性はまだまだありそうに見えます。 文/不破聡 フリーライター 不破聡 大企業から中小企業まで幅広く経営支援を行った経験を活かし、経済や金融、経営戦略を中心とした記事を執筆中。得意分野は外食、ホテル、映画・ゲーム、エンターテインメント業界など。

価格交渉 “練習"する体験型講座 ロールプレイ形式で 広島県

労働新聞 2月26日 05:00

労務費指針の座学も開講 広島県は、県内中小企業の賃上げ原資の確保に向けて、価格転嫁のノウハウを習得できる座学講座や、価格交渉を練習できるワークショップを盛り込んだ事業を開始する。座学では「労務費の適切な転嫁のための価格交渉に関する指針」など企業間取引関係法令の講義や、原価計算手法を指南。さらにワークショップでは、座学で学んだ知識を実践する時間を設ける。交渉のロールプレイの形式を採り、受け答えを練習 ...

【中小企業も他人事ではない! ビジネスと人権 ~基本理念から実務まで~】第8回 最新トピック② 第三者認証が要件に 繊維業で事実上“義務化"/高﨑 真一

労働新聞 2月26日 05:00

特定技能受入れでクリア必須に 日本の人口動態の変化については本連載の第6回で述べたとおりで、企業は働き手の確保に汲々としている。とくに繊維業は、すでに産業の担い手が外国人労働者一択になっているといっても過言でない。 そのような状況を受けて、令和6年に、繊維業においてもそれまで認められていなかった特定技能外国人の受入れが可能となった。注目したいのは、その際に新たに課された受入れ要件の1つで、「国際的 ...

広東省、26年経済戦略で物流・デジタル連携を重視

Logistics Today 2月26日 04:58

... 導権を握る考えだ。特に物流分野では、製造現場と流通・サービスをデータで結び付けることで、効率性と柔軟性を高める余地が大きい。 また、実体経済を重視しつつ、サービス産業の高効率化と高付加価値化を進める。中小企業や専業性の高い企業、いわゆる「小巨人」企業への支援を継続し、単一製品で競争力を持つ製造業や先進的サービス企業の育成を図る。サプライチェーンや研究機関、サービス事業者を結ぶプラットフォーム型企業 ...

「働きたい改革」の行方は?AIで女性活躍どう変わる?役員が予測

日経xwoman 2月26日 00:00

... 執行役員 兼 マーケティング本部長 仲川薫さん(以下、仲川) 当社は中小企業のM&A(買収・合併)仲介が主軸です。私はリクルートを経て約3年前に日本M&Aセンターに入社し、マーケティング部門を率いています。入社したきっかけは「日本のM&Aや事業承継の問題を解決していかなければ、企業、そして日本の成長はない」という強い思いからです。 中小企業の経営者は男性がほとんどです。当社も男性中心でしたが、35 ...

NEC、TNFDの取り組みにAIを幅広く活用

日経BP 2月26日 00:00

... 。 NECの組織は、約130の事業部門ごとに縦割りになっていた。それぞれが独自の業務プロセスやIT(情報技術)を保持していたため、横の連携が取りづらかった。大企業だが、その実態は、事業ごとに分断された中小企業の集まりに近かったという。これを解消するため、全社の組織とコーポレート基盤の最適化に着手した。 出発点になった課題は、同業他社に比べて売上高販管費率が高過ぎることだった。財務や人事などの間接部 ...

風呂敷トップ企業・三景が大転換 縮小市場から欧米規制対応へ、老舗の逆襲

coki 2月25日 21:08

... えとして海外展開に踏み切る。 2024年、ベトナム進出を決断。東南アジア全体を視野に入れた戦略だ。東南アジア人口は約3億人。日本市場とは比較にならない成長ポテンシャルを持つ。 ベトナムのレンタル工場 中小企業にとって海外進出は容易ではない。人材確保、原材料調達、物流、法制度への対応など課題は多い。それでも同社は投資を決断した。 2025年秋、ベトナム工場で環境配慮型包材の製造を開始。2026年初頭 ...

職場は“いろんな宇宙人が集まったシェアハウス" 同じ常識を前提にしない会話のつくり方

ログミー 2月25日 20:00

... いの本当に小さい規模の会社に所属していました。その時は、まだまだペーぺーの新入社員だったので、コミュニケーションどころの話じゃないという感じでした。 そのあと、もうちょっと大きい、50人ぐらいの規模の中小企業に行きました。そのあとに1,000人単位の大企業のグループ会社に行きました。そのあとにもう1回転職して大企業に行きました。1,000人くらいの本部に入らせてもらって本当にいろんな人とお話しさせ ...

モンベルでもスノーピークでもない…広告ゼロなのに「4人に1人が100万円以上買う」アウトドアブランドの正体

PRESIDENT Online 2月25日 17:00

... 。「neru design works(ネルデザインワークス)」――インスタグラムのフォロワー約7万人に対し、直近3カ月の閲覧数は1200万回超。広告宣伝費はゼロです。 筆者は経営コンサルタントとして中小企業の競争優位戦略を専門としており、現在は大学院で技術経営(MOT)を学んでいます。その研究の一環として、neru design worksのファン層を中心に238人へアンケート調査を実施しました ...

「箱根の山は越えさせない」 財界が関西生コン支部を恐れる理由(14)

Tansa 2月25日 16:31

... 実施するストライキのこと。GHQの最高司令官ダグラス・マッカーサーが中止命令を出した。 ゼネスト中止後は、企業ごとの労働組合が主流となり、労使は馴れ合うようになった。しかも労組があるのは大企業が中心。中小企業の社員や非正規雇用の従業員は、給料などの待遇で、大企業や正社員と差別されても泣き寝入りするしかない。 そのような状況でも、経営側と闘う労組として台頭したのが「関西生コン支部(関生支部)」だった ...

世界最小手術針が切り開く医療の空白地帯 河野製作所の成長戦略

Forbes JAPAN 2月25日 16:30

『Forbes JAPAN 2026年4月号』では、規模は小さくても高い付加価値を誇る中小企業を表彰する「スモール・ジャイアンツ」を特集。激動の時代に、大胆に自らを変化させ、地域から世界に飛躍する「小さな巨人」を発掘するプロジェクトは9回目を迎えた。グランプリに選ばれたのは「卵の総合ソリューション企業」ナベル(京都市)だ。部門賞を含めスモール・ジャイアンツに選ばれた7社は、日本のモノづくりを独自の ...

福岡市認定の「優良商品」展示会 水に浸すと点灯するライト アート作品のようなトイレなど 「防災を考えるきっかけに」

FNN : フジテレビ 2月25日 16:00

中小企業が開発した独自性のある優れた商品を集めた展示会が福岡市で行われました。 福岡市のワンフクオカビルディングで開催された「福岡市トライアル優良商品EXPO」。 福岡市内の中小企業やスタートアップ企業が開発した優れた商品を福岡市が「優良商品」と認定し、25日はその中から13の商品が展示されました。 ◆赤木アナウンサー 「こちらの小さな商品…このように水に浸すと、上の部分、ライトが点灯するんです」 ...

2026年度の新卒初任給、企業の約7割が平均9,462円引き上げ - 帝国データバンク調査

マイナビニュース 2月25日 14:32

... 7.5%となった。前年度の71.0%から3.5ポイント低下したものの、依然として7割近くに達した。一方、「引き上げない」(32.5%)は3割台に上昇した。 企業規模別では、「大企業」(65.6%)、「中小企業」(68.2%)はいずれも6割台後半だった。一方、「小規模企業」(50.0%)は前年度比12.2ポイント低下し、全体を17.5ポイント下回った。 平均引き上げ額は9,462円に上昇 初任給の引 ...

NXHDとダイキンに見る、AIと人間の役割分担

Logistics Today 2月25日 11:55

... 出と将来の不確実性を加味したシミュレーションを組み合わせた。分析の結果、サービスレベルを維持しながら在庫を削減できるポイントを特定した。田中氏は「デジタル技術で過去の形骸化した業務運用を打破し、でかい中小企業からの脱却を目指す」と意気込みを見せる。 ▲(左から)ダイキンの中尾賢二氏、田中将太チームリーダー、三宅聡一郎氏 両社の事例に共通するのは、テクノロジーを「人間の意思」を具現化する武器として捉 ...

人口減社会の企業誘致は“伴走支援型"へ。 CEATECの自治体ブースに学ぶ「企業から選ばれる地域」の条件とは?

共同通信 2月25日 11:45

... った誘致だ。 ■誘致ではなく支援:千葉県は「地元企業の商談機会」を支える 千葉県は他の自治体ブースの中でも、少し特殊なコンセプトだ。自治体が企業誘致を前面に出すのではなく、CEATECの県ブースで県内中小企業の出展を支援し、PRとマッチングの機会を作る。 つまり、県がやっているのは「誘致」ではなく、「販路と提携の入口」だ。 ホログラフィ、ロボティクス、ドローン、生成AI映像、材料・成膜装置など、出 ...

人口減社会の企業誘致は“伴走支援型"へ。 CEATECの自治体ブースに学ぶ「企業から選ばれる地域」の条件とは?

OVO : 共同通信 2月25日 11:45

... った誘致だ。 ■誘致ではなく支援:千葉県は「地元企業の商談機会」を支える 千葉県は他の自治体ブースの中でも、少し特殊なコンセプトだ。自治体が企業誘致を前面に出すのではなく、CEATECの県ブースで県内中小企業の出展を支援し、PRとマッチングの機会を作る。 つまり、県がやっているのは「誘致」ではなく、「販路と提携の入口」だ。 ホログラフィ、ロボティクス、ドローン、生成AI映像、材料・成膜装置など、出 ...

売上は伸びるのに、なぜ続かないのか 100億円達成企業が重視する“社長の分身づくり"

ログミー 2月25日 11:00

【3行要約】 ・多くの中小企業で管理職の役割が曖昧なまま組織運営が行われ、30人に1人しか自分の職責を明確に説明できないという現状があります。 ・PDCAの学校代表の浅井隆志氏は、大企業の社長と中小企業の経営層では教育に対する姿勢が大きく異なると分析。 ・管理職を「会社の代弁者」として8つの心得で育成し、社長の思考を組織全体に浸透させる仕組みの構築が急務だと主張します。 前回の記事はこちら 社長の ...

世界2位のナベルが挑む売上高1000億円 卵生産の垂直統合モデル:南部隆彦×入山章栄

Forbes JAPAN 2月25日 08:30

『Forbes JAPAN 2026年4月号』では、規模は小さくても高い付加価値を誇る中小企業を表彰する「スモール・ジャイアンツ」を特集。激動の時代に、大胆に自らを変化させ、地域から世界に飛躍する「小さな巨人」を発掘するプロジェクトは9回目を迎えた。グランプリに選ばれたのは「卵の総合ソリューション企業」ナベル(京都市)だ。部門賞を含めスモール・ジャイアンツに選ばれた7社は、日本のモノづくりを独自の ...

JR西日本カスタマーリレーションズ 中小向けカスハラ対策を包括支援 LINE WORKSと共同

交通新聞 2月25日 08:25

JR西日本カスタマーリレーションズは24日、LINE WORKSと共同で、中小企業向けのカスタマーハラスメント対策ソリューションの提供を開始した。

定期昇給やベースアップが難しい中小企業、「第3の賃上げ」で手取りアップも

内外タイムス 2月25日 08:01

... は前年比-1.3%とマイナス幅が拡大しており、実質賃金は4年連続でマイナスだ。企業の賃上げは物価上昇に追いついていない。 商工中金が中小企業に行ったアンケート調査によれば、「今年度賃上げを行う予定」と答えた企業は72.4%だった。とりわけ今年の春闘で注目されているのは、中小企業の賃上げになっている。 そんな中、大幅な賃上げが難しい企業でも従業員にできる還元策として「第3の賃上げ」という言葉がある。 ...

中学受験が終わっても“課金ゲーム"はまだまだ続く!スマホに部活、塾代、お小遣い…想定外の出費が家計を圧迫【人生100年のマネー相談】

JBpress 2月25日 06:00

... (注:相談者のプライバシーに配慮して、事実関係の一部を変更しています。あらかじめご了承ください) Sさんご夫妻の娘さんは、昨年、中学受験をして、晴れて第一希望の名門私立中学校に合格しました。Sさんは、中小企業のメーカーに勤務、奥様はパート勤めをしています。決して、高年収というわけではありませんが、1人娘のR子さんに良い教育環境を与えてあげたいと思い、私立中学を受験させることにしたそうです。 R子さ ...

【独自戦略】ベンチャー銀行「GMOあおぞら」が面白い

NewsPicks 2月25日 05:30

日本の中小企業・スタートアップ向け金融が、いま一気に「再編モード」に入った。 三井住友銀行の法人向け総合金融サービス「トランク」、SMBCとマネーフォワードが準備する新銀行「SMBCマネーフォワード銀行(仮称)」、みずほ×UPSIDER連合、さらに三菱UFJ銀行×LayerX──。 メガバンクとSaaS勢が、中小企業市場を正面から取りにきている。 【図解】「銀行 x SaaS」の勢力図が確定した ...

改善基準告示 順守確認で無料ソフト 運行管理システムを公開 厚労省

労働新聞 2月25日 05:00

... 拘束違反判定も 厚生労働省はトラック事業者など向けに、改善基準告示の順守状況を確認できる無料の運行管理ソフトを公開した。2024年の改善基準告示改正後、運行管理のハードルが高くなり、対応に苦慮している中小企業を後押しする狙いだ。運転者ごとに始業・終業時間や荷積・荷卸、附帯作業、分割休息時間などを入力し、労働時間や拘束時間を管理するもので、入力データから改善基準告示に違反状態があるかどうかを判定し、 ...

コロナ禍を生き抜いた後、脅威に 建国の理念、正当性認められ興奮 トランプ関税「違法」、原告の経営者は

朝日新聞 2月25日 05:00

... ん。中国などから輸入した自社製品を出荷する倉庫で=2025年7月、米イリノイ州、榊原謙撮影 [PR] トランプ米大統領が連発した関税政策の中核部分を米連邦最高裁が違法と認定した訴訟で、原告に名を連ねたのは関税で打撃を受けた米国内の中小企業だった。原告の経営者のひとりが23日、取材に応じ、「代表なくして課税なし」という建国の理念が改めて確認された意義を語った。▼1面参照 「最高裁が私たちの側に立っ…

人型ロボットの短期リースが人気、「ギグワーク」状態に

日経BP 2月25日 00:00

... 責任者は、「ロボットの『ギグワーク』はエンボディドAI(人工知能)ロボットが大規模な商業化応用を実現するための重要なルートの1つだ。高価値の固定資産を柔軟に利用できるサービスに転換させ、企業、とりわけ中小企業のロボット利用のハードルを引き下げた。ロボットに対する市場の実際的ニーズとシーンが急速に拡大しており、市場のポテンシャルは極めて大きい」と話した。 山東省青島市の人型ロボットデータ収集トレーニ ...

円安が問う日本経済の実力 通貨安は成長をもたらすのか

時事通信 2月25日 00:00

... の一つに挙げ、「円安が日本の輸出を増やすメカニズムは既に機能しなくなっており、為替差益を除けばデメリットしかない」と指摘する。 一方、円安は輸入価格の上昇を通じてエネルギーや食料の物価高を招き、家計や中小企業の負担は増している。異例の高い賃上げ率が続いているにもかかわらず、物価上昇分を十分に吸収できず、25年の実質賃金は前年比で4年連続のマイナスとなっている。佐藤氏は「1㌦=160円に迫るような円 ...

企業の63.5%が賃上げ見込み 理由「最低賃金の改定」が過去最高に—帝国データバンク調べ

HRzine 2月24日 19:30

... 51%増と見込まれ、中小企業の従業員給与は平均4.53%増と試算した。 [画像クリックで拡大表示] なお、同調査の調査期間は2026年1月19日~31日。調査対象は全国2万3859社で、有効回答企業数は1万620社(回答率44.5%)である。 【関連記事】 ・3年連続の賃上げ 正社員のベースアップと新卒の初任給引き上げを決定—松屋フーズホールディングス ・人事評価制度を運用する中小企業は92%が賃 ...

ユースエールを推進 若者に中小企業就職促す

建通新聞 2月24日 18:07

厚生労働省は2月24日、労働政策審議会の人材開発分科会を開き、2026~30年度を計画期間とする青少年雇用対策基本方針案を固めた。

岡山で米国関税の影響調査、製造業で懸念拡大

Logistics Today 2月24日 10:00

調査・データ岡山県は24日、県内中小企業および自動車関連企業を対象に実施した米国の関税措置に関する第4回影響調査(2月1日時点)の結果を公表した。 中小企業向け調査は製造業580社、商業170社の計750社を対象に実施し、491社(回答率65.5%)が回答した。製造業では「マイナスの影響が生じている」または「今後生じる見込み」との回答が25.5%で、前回(昨年11月1日)より1.4ポイント増加した ...

岡山労働局 25年高年齢者雇用状況 70歳までの実施済企業46%

建通新聞 2月24日 07:51

... 常時雇用する労働者が21人以上の県内に本店を置く企業3617社が対象。報告に基づき高年齢者の雇用などに関する措置について、25年6月1日時点での企業における実施状況をまとめたもの。3617社の内訳は、中小企業(21~300人規模)が3399社(うち31~300人規模2408社)、大企業(301人以上規模)が218社。 これによると、65歳までの高年齢者雇用確保措置の実施状況は、実施済みの企業が中小 ...

2026年のビジネストレンド!「福利厚生の充実」という“新しい"賃上げのカタチとは?

アサジョ 2月24日 07:30

... 施設や、合宿などに適したコンドミニアムタイプの施設など、幅広く揃っているというから魅力的ですね。 ■人気チェーン店も利用できる食事補助 エデンレッドジャパンの食事補助サービス「チケットレストラン」は、中小企業を中心に2021年同期比で約13倍まで伸長している今注目の福利厚生サービスです。全国25万店舗以上の加盟店で利用できる電子マネー型で、専用のICカードにチャージして使います。 使えるお店は、カ ...

「DXの最前線が名古屋に集結!」DX・生産性向上先進企業から学ぶDXサミット開催【名古屋市中区】

Yahoo! 特集・エキスパート 2月24日 07:01

... 性向上ネットワーク」の一環として実施され、生産性向上に取り組む先進企業の実践事例が紹介されました。 受賞企業が登壇第一部では、和歌山・熊本・愛知・岐阜から先進企業の経営者らが登壇。 基調講演には、全国中小企業クラウド実践大賞で総務大臣賞を受賞したモノデジタル株式会社 代表取締役・和田正典氏が登場。 「周回遅れだからこそ見える最適解―地域を越えた実践者たちのDX―」と題し、地方企業ならではのDXの進 ...

責任転嫁だらけの「サムい職場」友だち感覚の「ぬるい職場」…… 心理的安全性だけでは足りない、組織づくりで重要な要素

ログミー 2月24日 06:30

... のポイントがございます。これは過去にGoogleで心理的安全性が言われていた時にも提唱されていたのですが、「話しやすさ」「助け合い」「挑戦」「新奇歓迎」が4つのポイントです。 話しやすさで言うと、特に中小企業さまでは「難しい顔をしながら仕事をしない」というのが1つあるのかなと思っています。ちょっとオフィスを見てみると、めちゃくちゃ険しい顔をしながらパソコンをカタカタしている。もしかしたら目が悪いと ...

北海道物流シンポで課題解決に向けた議論白熱

Logistics Today 2月24日 05:42

... raevo(トラエボ、東京都港区)社長の鈴木久夫氏が「共同輸配送データベース&デジタルマッチングシステム」について講演。デジタル技術を活用した効率的な輸配送の可能性を提示した。 運輸業の99%を占める中小企業が連携し、一社では解決困難な課題に挑む基盤として、2025年8月にサービスインした共同輸送相手探索サービス「traevo noWa」(トラエボ・ノワ)が紹介された。同サービスは企業名を伏せた匿 ...

自動車ディーラー取引で是正要請、公取委と中企庁

Logistics Today 2月24日 05:19

行政・団体公正取引委員会と中小企業庁は24日、自動車ディーラーによる下請法違反事案が相次いでいるとして、日本自動車販売協会連合会(自販連)に対し、違反事例の周知徹底と再発防止を要請した。対象は、ディーラーと車体整備事業者の間の修理委託取引で、不当な経済上の利益の提供要請や支払い遅延などが問題視されている。 近年の勧告事例では、ディーラーが下請事業者に対し、自動車の引き取り・引き渡しや部品引き取りを ...

民間の環境経営支援と相性抜群の脱炭素アドバイザー、八千代エンジニヤリング

日経クロステック 2月24日 05:00

... の事業で役立つものが多い。 特に、TCFD(気候関連財務情報開示タスクフォース)など、環境ビジネスで使える知識を数多く身に付けられる。そのため、業務で競合する会計コンサルティング会社の社員の取得が多い中小企業診断士よりも、環境分野に強くなれる。 中野氏は「サステナビリティーとコンサルティングを掛け合わせた内容で、“知識固め"として適していた」と実感する。自身が受験した後、部内の同僚にも取得を勧めた ...

中四国最大のキャンピングカーイベント…広島キャンピングカーフェア2026 5月30、31日に開催

レスポンス 2月23日 19:00

... ディーラー・キャンピングカーメーカーが一堂に揃う中四国最大のキャンピングカーイベント。 27回目となる今回は、レジャーだけでなく、テレワークや災害時の避難拠点としての役割にも焦点をあて、キャンピングカーの様々な使い方を紹介するイベントとなる。 イベント概要 開催日:2026年5月30日、31日 10:00~17:00 場所:広島市中小企業会館 総合展示館 主催:広島キャンピングカーフェア実行委員会

【旭川市】創業78年の地域密着の製餡所。継承と新たな思い。風味豊かでまろやかなあんジャムのお手軽さ。

Yahoo! 特集・エキスパート 2月23日 18:01

... 栽培に手間がかかる希少な小豆です。しゅまり小豆ならではの風味は菓子との相性がよく、2025年は旭川で開催された「あさひかわ菓子博2025」で、「しゅまり饅頭」は農林水産大臣賞、「しゅまり羊かんミニ」は中小企業庁長官賞を獲得しています。 製餡所では様々な小豆を使用して「生あん」を製造しています。最上級は「しゅまり小豆」とのことで、そのひとつ下のランクが「北海道産の小豆」となるそうです。ロット注文によ ...

チャットGPTの回答、企業に「操作」されている?

毎日新聞 2月23日 15:00

... させたものだ。 だからといってAIがあなたにうそをついているわけではない。最初に表示された回答はそれだけの価値がある選択肢だろう。それでも、チャットボットから好意的な評価を得るために多額の予算を投じる中小企業が増えている。 これはある意味で、検索エンジン最適化(SEO)の進化版だ。企業はグーグルの検索結果の上位に自社を表示させる目的で、SEOを数十年にわたって活用してきた。ただAIを支える大規模言 ...

ハリスコ新世代カルテル首領エル・メンチョ死す!メキシコ全土炎上とその血塗られた生涯とは

coki 2月23日 12:51

... プターを撃墜するほどの圧倒的な火力を誇った。 さらに、彼のビジネスセンスは麻薬密売にとどまらなかった。欧米向けの合成麻薬の製造ルートを確立する一方で、故郷のアボカド農業や建設業を暴力で乗っ取り、地元の中小企業からみかじめ料を搾り取るなど、あらゆる産業を食い物にして巨大な資金源を築き上げたのだ。 寿司店からテキーラまで…マネロンを支えた「血塗られた家族」 その莫大な裏金は、彼自身の家族によってマネー ...

時間外労働を月30時間から半減 大賞に足立区の下水道工事業 東京都・働きやすい中小企業で表彰

労働新聞 2月23日 10:00

... 正和興業㈱(東京都足立区、63人=写真右)を「東京ライフ・ワーク・バランス認定企業」の令和7年度の大賞企業として選出した。給与額を上げつつ、時間外労働の半減に成功している。 大賞は、同認定を受けた都内中小企業10社のなかから表彰したもの。建設業が大賞を受賞したのは、同表彰がスタートした平成28年度以来初めて。 審査委員長を務めた早稲田大学商学学術院の小倉一哉教授は講評のなかで、「認定企業のうち2社 ...

トランプ氏、新関税15%発表後も最高裁批判─海外報道で頻出「lash out at」

Yahoo! 特集・エキスパート 2月22日 17:55

... 定的」と説明しています。 米国内の中小企業への影響と不安 元々の広範囲な関税に対しては、米国内の中小企業も原告として訴訟を起こし、今回の最高裁勝訴につながりました。しかし、判決で勝ったにもかかわらず、CEOたちは「違法な税だと認められたことには満足しているが、ビジネスへのダメージは非常に大きく、裁判費用も巨額(7桁=100万ドル単位)になっている」と語っています。 中小企業は、トランプ大統領がすぐ ...

中国-アフリカ無関税貿易の恩恵を受けるのは誰か?

サウジアラビア : アラブニュース 2月22日 12:44

... なコールドチェーンのキャパシティが、競争力のある価格設定の背中を押しているのだ。 さらに、中国の規制基準もハードルとなっている:農業用の植物検疫要件、製造投入物の精密検査、厳格な包装基準は、アフリカの中小企業にとって依然として難しい。これらの基準を満たしたとしても、アリババやJD.com、Pinduoduoといった中国の巨大なeコマース・プラットフォームを使いこなすには、マーケティングのノウハウと ...

点字毎日 納付金義務拡大 両論併記 雇用率足りぬ中小、念頭

毎日新聞 2月22日 10:32

障害者雇用促進制度の今後の在り方を検討してきた国の有識者研究会が報告書を取りまとめた。法定雇用率を下回った場合に企業に課される納付金について、従業員100人以下の中小企業も対象に加えるかどうかを巡って、賛否両論の意見を示した。今後は2028年4月から5年間の次期法定雇用率設定期間を想定して、労働政策審議会障害者雇用分科会で検討が続けられる。【谷本仁美】 障害者雇用促進法では民間企業の法定雇用率を2 ...

コスト削減時に気をつけなければいけない、重要ポイントとは?

ダイヤモンド・オンライン 2月22日 07:35

会社を伸ばす社長、ダメにする社長、そのわずかな違いとは何か? 中小企業の経営者から厚い信頼を集める人気コンサルタント小宮一慶氏の最新刊『[増補改訂版]経営書の教科書』(ダイヤモンド社)は、その30年の経験から「成功する経営者・リーダーになるための考え方と行動」についてまとめた経営論の集大成となる本です。本連載では同書から抜粋して、経営者としての実力を高めるための「正しい努力」や「正しい信念」とは何 ...

(いちからわかる!)トランプ関税裁判 誰が起こし、何を争っていた?

朝日新聞 2月22日 05:00

[PR] ■米中小企業(きぎょう)などが、関税は合法でないと訴えた Q トランプ関税とは? A 2025年1月からの第2次トランプ政権は、大きく三つの関税政策を打ち出した。一つが麻薬(まやく)や不法移民の流入を問題視し、メキシコやカナダなどに課す「国別関税」。次に、鉄鋼やアルミ、自動車などの品目に注目し…

【米国最新情報㊲】トランプ関税を「違法」と判断した最高裁判決。もはや関税を外交手段として使えなくなる

Yahoo! 特集・エキスパート 2月21日 13:39

... 断した。大統領は両脅威を『異常かつ並外れた』ものとして国家緊急事態を宣言し、IEEPA に基づく権限を発動した」 「Learning Resources 事件の原告(中小企業2社)および V.O.S. Selections 事件の原告(中小企業5社および12州)は、IEEPA は相互主義関税および薬物取引関税を認めていないと主張して提訴した。Learning Resources 事件では、コロンビ ...

あなたの違和感は正しい。上司に「変です」と言えない会社の地獄

ダイヤモンド・オンライン 2月21日 08:20

... がある」と絶賛した同書の刊行に寄せて、ライターの小川晶子さんに寄稿いただいた。(ダイヤモンド社書籍編集局) Photo: Adobe Stock なんか隠してない? と思ってしまう違和感 以前、とある中小企業を見学させてもらったとき、ものすごい違和感をおぼえたことがある。 表現するのが難しいのだが、「違和感を消している」という違和感。 真面目そうな社員がはきはきと事業の説明をし、きれいに整えられた ...

売上高10億円未満に焦点…中小の人手不足対策、企業庁が指針改定

ニュースイッチ : 日刊工業新聞 2月21日 06:00

... 産業省・中小企業庁は、中小企業の人材不足への対応策をまとめた「人材活用ガイドライン」を早ければ3月中にも改定する。構造的な人手不足が進む中、中小企業は大企業に比べて人手不足感が強い。新たな指針では、売上高10億円未満で成長意欲の高い企業に焦点を当て、経営者の右腕となる中核人材の育成や業務効率化などの取り組みを促す。経営者が人材マネジメントに関する考えを社内外に宣言する制度の創設も検討する。 中小企 ...

治療と仕事 両立支援取り組み…4月から 企業の努力義務に

読売新聞 2月21日 05:00

大津和夫 働くシニアが増える中、病気で通院しながら仕事をしている人が増えています。働く人全体の4割に達し、国は4月から、治療と仕事の両立支援策に取り組むよう企業に求めます。対策に熱心な中小企業の実践を通じて、体制作りのヒントを探りました。(編集委員 大津和夫) 社内に相談窓口職場のサポートを受けて働いてきた寺川さん(左)と、支援にあたる斎藤さん(昨年12月15日、東京都文京区の松下産業で) 「大病 ...

定年まであと4年、再雇用後は給与3割減…56歳営業職「このまま会社にしがみつくべきか」セカンドキャリアの挑戦を始めた理由【社会福祉士が解説】

デイリースポーツ 2月20日 18:00

... 実質負担は20万円程度に抑えられる可能性があります。詳細はお住まいを管轄するハローワークでご確認ください。 ■今こそ行動を 田中さんは、専門実践教育訓練給付金の対象講座を調べ、長年の営業経験を活かせる中小企業診断士の資格取得を目指して通信講座を受講し始めました。給付金のおかげで受講料の7割が戻ってくるとわかったのが、後押しになったそうです。週末は地域の商工会議所が主催する創業支援セミナーにも参加し ...

ウニ陸上養殖施設UNI―VERSE Site(TM)Hirono竣工/『北三陸ファクトリーウニ陸上養殖施設竣工特集』

みなと新聞 2月20日 17:50

<<<やせウニ“再生"し世界へ>>> <<<岩手で陸上養殖本格化>>> 北三陸ファクトリー(岩手県洋野町、下苧坪之典社長)は農林水産省の「中小企業イノベーション創出推進事業(SBIR)」に「ウニの短期実入改善システムの構築及び輸出実証」において採択を受けた9・2億円の事業費を活用して未利用ウニの“再生養殖"「はぐくむうに」の大規模生産に取り組む。今回竣工した「UNI―・・・

愛媛県が県政発足記念日知事表彰式開く

建通新聞 2月20日 17:00

... (今治市)、元県建設業協会副会長の藤川広治氏(伊方町)、県測量設計業協会会長の岡兵典氏(宇和島市)の5人。5人はいずれも業界の育成発展などに尽力したとして表彰された。 また、元県浄化槽協会副会長の谷本徳仁氏(伊方町)が生活環境部門で、県中小企業団体中央会副会長で南予生コンクリート協同組合理事長の岩本渉氏(鬼北町)が商工労働観光部門でそれぞれ生活環境の改善や業界の育成発展に尽力したとして表彰された。

「適正雇用の法案が必要」 今後の外国人雇用政策を検討

建通新聞 2月20日 13:39

... 労働政策本部の阿部博司統括主幹は、外国人労働者が安全・安心に働くために、日本語の習得や住居、社会保障制度などの環境整備が必要とし、労働関連法令の適用を企業に求める基本法の制定が必要とも主張した。 全国中小企業団体中央会の佐久間一浩労働政策部長も「外国人労働者は、国の労働市場の一部を構成する存在になっており、適正管理は事業主の基本的な責務になる」とした上で、「外国人労働者を適切に扱っていない悪質な事 ...

少数精鋭だった組織が“指示待ち多数"に変わる瞬間 成長が止まる前に打つべき手とは?

ログミー 2月20日 11:00

【3行要約】 ・企業成長において売上拡大は注目されがちですが、10億円、30億円、100億円の各段階で組織マネジメントの「壁」が立ちはだかります。 ・中小企業では優秀なプレイヤーがそのまま管理職になる「プレイングマネージャー」問題により、マネジメントの仕組み化が進まない現状があります。 ・持続的成長には、属人的スキルから脱却し、3階層のマネジメント体制確立と権限委譲による組織の自律化が不可欠です。 ...

累計出荷数250万本を突破!のどの乾燥感を軽減する「森永ラクトフェリン200 ドリンク…

@DIME 2月20日 07:20

... のである。 ブランドサイト 取材・文/大沢裕司 大沢裕司 月刊誌の編集者を経て2005年からフリーランスライターとして活動。以来、企業取材に(ほぼ)特化し、雑誌、ウェブメディアへの寄稿のほか、ブックライティングも手掛ける。主な取材テーマはものづくり関すること全般と中小企業の経営。著書に『高すぎ! 安すぎ!? モノの値段事典』(ポプラ社)、『バカ売れ法則大全』(共著、SBクリエイティブ)などがある。

若手をベテラン社員が潰す職場の課題点 “どうせ会社は変わらない"という諦めを生まないためには

ログミー 2月20日 06:30

... の退職などが未だ深刻な課題として挙がっています。 ・中小企業で発生しやすい3つの課題をもとに、心理的安全性とチャレンジ文化を両立するためのポイントについて解説。 ・若手社員の不満が溜まる、仕事が属人化するなど、心理的安全性のない職場で起こりがちな問題点を解消するためのヒントを探ります。 心理的安全性がない職場では何が起きるのか 宮地尚貴氏:本日は「中小企業がぶつかる壁! 心理的安全性の高め方 解説 ...

企業を狙うサポート詐欺、なぜ引っかかる?

Yahoo! 特集・エキスパート 2月20日 06:00

... 中に警告画面と大音響に驚かされ、指示に従って遠隔操作ソフトを導入し、結果的に卒業生や生徒の個人情報が流出した。昨年も名古屋大や松山大で同様の事案が起きている。学校に限らず、建設業や物流業、医療法人など中小企業を中心に被害は広がっている。 サポート詐欺の特徴は、実際には感染していないにもかかわらず、偽の警告画面を表示し、けたたましい音で利用者を混乱させる点にある。そこへ「今すぐ電話を」と誘導し、復旧 ...

都内と遜色ない賃上げに苦慮も 埼玉県公労使会議

労働新聞 2月20日 05:00

... 据えて協議を行った(写真)。使用者側からは、取引停止などのリスクから労務費の転嫁交渉へ消極的な企業が多い一方で、「距離の近い東京都内の企業に魅力度で引けを取らないよう、賃上げをせざるを得ない」と、防衛的賃上げに苦慮する声が出た。 出席した公正取引委員会企業取引課の柴山豊樹課長は、中小企業同士の取引では依然として価格転嫁が進んでいないと指摘。昨年12月に改定した労務費転嫁指針の周知に取り組むとした。

秋田・佐賀など自治体による奨学金返還支援 地方に若者を呼び込む

日経ビジネス 2月20日 05:00

... から奨学金の貸与を受けた人が同制度の登録企業に入社した場合、最大で1人当たり年20万円を助成する。助成期間は6年で最大120万円の支援を受けられる。県と企業の支援の割合は企業の規模などによって異なり、中小企業の場合、県が支援額の3分の2、企業が3分の1をそれぞれ支援する。「助成期間が6年と比較的長いので、採用促進だけでなく社員の定着につながる面も期待している」(同県移住・定住促進課)。現在、企業連 ...

中小企業のM&A「売却完了後の落とし穴」とは?エグジットを成功に導くオーナーの法務戦略を富裕層法務に精通する弁護士が徹底解説!

ダイヤモンド・オンライン 2月20日 04:30

Photo:PIXTA M&A市場は極めて活発である。報道によれば、M&Aの年間の取引件数・取引金額は、2025年に過去最高を更新した 。一方、件数・金額の増加に比例して、本連載『富裕層必見! 資産防衛&節税術』の第6回で解説したM&A実行「前」のトラブル(紛争)のみならず、実行「後」のトラブル(紛争)も増加傾向にある。そこで本連載の第11回では、紛争事態が生じることがないよう、M&A実行後によく ...

環境×コンサルティングが相性抜群 八千代エンジニヤリング・中野 晴康氏

日経クロステック 2月20日 02:01

... の事業で役立つものが多い。 特に、TCFD(気候関連財務情報開示タスクフォース)など、環境ビジネスで使える知識を数多く身に付けられる。そのため、業務で競合する会計コンサルティング会社の社員の取得が多い中小企業診断士よりも、環境分野に強くなれる。 中野氏は「サステナビリティーとコンサルティングを掛け合わせた内容で、“知識固め"として適していた」と実感する。自身が受験した後、部内の同僚にも取得を勧めた ...

環境指標評価で融資 循環経済、供給網を構築

日本経済新聞 2月20日 02:00

... 組みなどを評価し、積極的な企業に対し資金提供を行う。 当社グループのみずほリサーチ&テクノロジーズは測定のための枠組みづくりなどの支援も行う。新製品の温暖化ガス削減効果を可視化する仕組みなので、中堅・中小企業にも取り組みやすい。 ネイチャーポジティブ(自然再興)経営を評価する「Mizuho自然資本インパクトファイナンス」など、他にも多様な商品がある。商品リリース直後に成約する例もあり、企業の関心の ...

(解説)裁量労働制、何が論点か

Yahoo! 特集・エキスパート 2月20日 00:07

... ゲーム用ソフトウェアの創作、10.証券アナリスト、11.金融商品の開発、12.大学における教授研究、13.公認会計士、14.弁護士、15.建築士、16.不動産鑑定士、17.弁理士、18.税理士、19.中小企業診断士、そして令和6年に新たに追加された 20.銀行等におけるM&Aアドバイザー(顧客の合併等に関する調査・考案・助言等) しかし、このリストを見れば明らかなように、対象業務の大半は過去の特定 ...

志望大学が定まらない娘にコンサル母が作成した「プレゼンシート」

日経xwoman 2月20日 00:00

... んなときに力を発揮するのが、ビジネスパーソンにとってなじみ深いプレゼンテーションのスキルです。 郷田郁子さんは、東京大学を卒業後、NTTデータ、監査法人系コンサルティング会社を経て起業、現在は福岡県で中小企業の経営支援コンサルティングなどを行っています。大学生から中学生までの4児の母でもあります。 「コンサル会社時代にプレゼンスキルはかなり鍛えられました。仕事以外でも、自分の考えをまとめるためにプ ...

「HRMOS労務給与」で雇用契約書の作成や入社予定者との契約締結などを行う機能を提供開始—ビズリーチ

HRzine 2月19日 20:00

... プが付与される。また契約締結済みのデータは、従業員データベースに自動連携され、一元管理できる。 [画像クリックで拡大表示] 【関連記事】 ・freee人事労務が2026年4月開始の「子ども・子育て支援金制度」に対応予定—フリー ・労務特化型AIアシスタント「AI労務君」を提供開始 問合せ対応を自動化—コマースロボティクス ・「楽楽人事労務」を4月より提供開始 中堅・中小企業の労務業務を軽減—ラクス