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3,185件中30ページ目の検索結果(0.285秒) 2026-03-07から2026-03-21の記事を検索
ニュースイッチ : 日刊工業新聞車・冷暖房100%電化、営農型太陽光に期待…再エネ社会に転換する「夢ではない」ビジョン
ニュースイッチ : 日刊工業新聞 9日 06:05
... た。 主な電化 プラチナ構想ネットワークは日本を「社会課題解決先進国」の“世界モデル"にする目標を掲げて活動する一般社団法人。東京大学総長を務めた小宮山氏が中心となって2010年に発足し、400以上の企業・自治体・個人が会員となっている。 「2050エネルギービジョン」は慶応義塾大学の島田晴雄名誉教授、東京電力パワーグリッドの岡本浩副社長、東京製鉄の奈良暢明社長など産学の有識者がメンバーとなって1 ...
Yahoo! 特集・エキスパート『ストリートファイター6』のコミュニティ大会FightersCrossover全国大会#02が開催
Yahoo! 特集・エキスパート 9日 06:01
... で、景品がゲットできるチャンスがあるのは、昔ながらのコミュニティの佇まいを残しています。少し前まで真剣勝負をしていた対戦相手通しが笑顔に商品を受け取っていました。ちなみに景品を提供してくれたパートナー企業は、会場でも展示ブースを展開。さまざまな機材を実際に手に触れることができました。 Rudhboxブース(筆者撮影) BROOK GAMINGブース(筆者撮影) ZENAIMブース(筆者撮影) ゴッ ...
Yahoo! 特集・エキスパート口コミは本当に公平なのか? 食べログ裁判が残した大きな疑問 #エキスパートトピ
Yahoo! 特集・エキスパート 9日 06:01
2020年、焼き肉チェーン店が「食べログ」の評価アルゴリズム変更により店舗の評価点が下がり損害を受けたとして提訴した裁判は食べログ側の勝訴が確定した。これは単なる一企業と飲食店の争いにとどまらず、プラットフォームが持つ評価アルゴリズムが市場に大きな影響力を持つ存在であることを改めて示した判決である。飲食店の評価は今や口コミとランキングによって大きく左右される。こうしたプラットフォームの優越的地位は ...
COURRiER Japon外国人が理解できない「お金のために我慢して働く」日本人の異常な仕事観
COURRiER Japon 9日 06:01
IT企業の黎明期である2000年代初頭からプロジェクトマネージャーを務め、これまで500件以上のプロジェクトを経験してきた橋本将功氏がクーリエ・ジャポンの動画インタビューに登場。著書の『人が壊れるマネジメント』をもとに、職場で起こる“あるある"を交えながら「壊れる働き方を回避するための方法」というテーマでお話を伺った。 橋本将功「マネジメントの落とし穴」 この記事は4回目/全4回 最初から読む23 ...
@DIME紛争長期化に伴うエネルギー不安が拡大、ホルムズ海峡封鎖で考える投資インプリケー…
@DIME 9日 06:00
... と、 (1)ウクライナが主要な供給源である石油、ガス、穀物の供給懸念から、エネルギー関連株や農産物ETFが上昇。また、 (2)戦争状態の拡大・長期化、地政学リスクの高まりから、欧米中心に軍事・防衛関連企業株が上昇した(図表5)。 そして、 (3)リスクオフから逃避資金が流れ込むことで為替市場では米ドル高傾向が持続する一方、サプライチェーンの混乱・分断によるインフレの急騰から(図表6)、インフレヘッ ...
キャリコネニュース「もう、いいかな」年収1300万で働く男性が、誰もが知る大手企業を見限った理由
キャリコネニュース 9日 06:00
画像はイメージ 「もういいかな、って気持ちになっています」 東京都に住む森さん(仮名、40代男性)は、20年以上勤めた会社を見限った瞬間をそう静かに振り返る。誰もが名前を知る大手の通信関連企業で中間管理職を務め、現在の年収は1300万円に達する。 はたから見れば順風満帆なエリートコースだが、心はすでに会社から離れているという。編集部は森さんに取材し、その理由と職場の実態を聞いた。(文:篠原みつき) ...
COURRiER Japon“言われたことだけをやる若者"がホワイト企業を辞める「意外な共通点」
COURRiER Japon 9日 06:00
... をして怒られるのを避けよう」という守りの姿勢に入ります。 ――日本企業特有の「減点主義」が、その傾向を強めていると。 橋本 日本は減点主義が非常に強い社会です。プラスの挑戦をするよりも、怒られる回数を最小化する方が合理的だと判断されやすい。こうなると、一定の給与を確保しながら「のらりくらり」とやり過ごす人が増えるのは自明です。これは企業にとって致命的な損失です。「静かな退職」が蔓延しているなら、組 ...
キャリコネニュース外資系企業で見た“凶悪すぎる上司" 「独裁国家の王」として振る舞い、下請けをメンタル崩壊に追い込みまくる
キャリコネニュース 9日 06:00
... 初のスケジュールを急に変更し、今すぐ出せといった横暴なことも言い出しました。何度となく、この方に関わったベンダーはメンタルやられてチームまたは企業を離れることになった方もたくさんいます」 発注元という強い立場を利用してやりたい放題だ。女性は「下請けはこの大口企業から嫌がらせをされてもノーと言えない状況が続いています」と憤り、こう結んだ。 「尊敬できないと一度思うと、もう信頼も信用もできず、指示され ...
Business Journal楽天提携でYouTubeが“巨大ショッピングモール化"…検索広告の時代は終わる? #アフィリエイト #楽天グループ #YouTube
Business Journal 9日 06:00
... り企業にとっては、価格競争に入る前の段階で顧客を獲得できるというわけだ。 中小企業にこそ訪れる「逆転のチャンス」 この構造は、特に中小企業にとって大きな意味を持つ。従来のECでは、大手企業が広告費で検索結果の上位を独占する傾向があった。 しかしディスカバリーECでは、アルゴリズムがコンテンツを拡散するため、必ずしも資本力が勝敗を決めるわけではない。商品ストーリーや製造工程、開発者の思いなど、中小企 ...
Logistics Todayホルムズ封鎖10日目、原油100ドル迫る
Logistics Today 9日 06:00
... の調達価格が上がれば、トラック運賃と内航船運賃は同時に上がる。24年問題に伴う運賃適正化の流れにエネルギーコスト増が重なり、荷主企業にとっては二重の負担増だ。中東向け自動車輸出の停滞も深刻で、日本の対中東輸出は近年過去最高水準にあっただけに、停止が長引けば生産調整に踏み込む企業が出てくる。 ゼロカーボン・アナリティクスの分析では、ホルムズ海峡の石油・LNG供給途絶リスクに最もさらされているのは日本 ...
毎日新聞学士・修士の5年一貫教育、文科省が制度化へ 「質の低下」懸念も
毎日新聞 9日 06:00
... いのでは」という声があった一方、安易な修業年限の短縮による「教育研究の質の低下」や、就職活動の前倒しと併せて学業が圧迫されることを不安視する意見もあった。 これらを踏まえ、認定にあたっては教育課程が学部と大学院で円滑かつ効果的につながっているか、社会との連携を意識して企業のインターンシップを組み込んでいるかなどの観点で審査する。 ブランク回避のメリット 既に導入している大学では、どのような効果が…
電気新聞[特集]四国電力資材部
電気新聞 9日 06:00
物価上昇や施工力不足など、企業の資材調達を取り巻く事業環境は厳しさを増している。四国電力資材部は、そうした中でも適正な価格で安定的な調達を実現するよう、さまざまな工夫を行っている。特に、設備投資や工事を主管する技術部門と協力し、計画段階にあたる上流工程から関与する取り組みを強化。そうした業務に対応できる人材の育成にも注力している。益伸雄部長のインタビューを交え、資材部の取り組みを紹介する。
PRESIDENT Online公共事業の入札に苦戦!転んでもただでは起きない工務店社長の次なる一手とは!?――『コンクリートの船』第1集 第1話 - 「コミック『コンクリートの船』」
PRESIDENT Online 9日 06:00
... 長は、迫る戦争の足音の中、従業員の命を守るため軍の仕事を請け負うことを計画した。飛び込みの営業では掴めない軍の仕事だったが、ひとつだけ打診されたのは――“コンクリートの船"を造ることだった。 いち民間企業社長の決断でその船は造られた。 船に乗せるのは――命、希望、そして……祈り。 壮絶な時代を生き抜く、史実を元にした物語の第1話をお届けする。 >>『コンクリートの船』の単行本はこちらから ©村上た ...
現代ビジネス年間収入「推計8兆円」の時代も…みかじめ料や賭博で莫大な利益を得た暴力団の栄枯盛衰
現代ビジネス 9日 06:00
... 利己主義」とは具体的にどういうことを指していたのか。 まず「月会費」である。当時、山口組本部には70人前後の直系組長たちが所属していた。彼らは毎月本部に一人当たり100万円前後を納め、本部には毎月約7000万円の集金があった。このうち約3000万円が司組長に渡った。大企業の役員でも手にできない高給である。年間3億6000万円、それも税務申告しなければ、税務署が捕捉できず、税の掛からない収入である。
現代ビジネス【日本のインフラ老朽化問題】この国はどのようにして危機を乗り越えようとしているのか
現代ビジネス 9日 06:00
... 下水道・公園など複数分野の維持管理をまとめておこなう「多分野連携モデル」などがあります。さらに、自治体同士の協力(発注者としての連携)、技術者の協力(大学との連携や人材育成を含む)、事業者の協力(共同企業体や事業協同組合による連携)といった形で進められます。 これにより、技術職員がいない町村でも県や近隣の市と協力して専門的な知見を補ったり、道路や河川、公園などの管理をまとめて発注・巡回できるため、 ...
トラベル Watch最新「防災グッズ」まとめ。機能もデザインも妥協しない“進化系"が続々
トラベル Watch 9日 06:00
... 修 防災セット 防災グッズ (2人用) Amazonで購入 尾西食品 アルファ米12種類セット(非常食・保存食) Amazonで購入 井村屋 えいようかん 60グラム×5 Amazonで購入 【福島県企業が開発】 防災セット 1人用 <大容量バッテリー・ポータブル電源の記事> Jackery、IP65の防水防塵ポータブル電源「1500 Ultra」。発売記念で30%オフ Jackery、日本限定の ...
ダイヤモンド・オンラインアクセンチュアの40代前半、ML7級の年収は?【5000件の口コミ情報データ】
ダイヤモンド・オンライン 9日 06:00
... 」では、年収・給与制度に関するアンケートを実施、寄せられた回答をもとに年収データを公開しています。今回は「アクセンチュアの40代前半、ML7級」です。当データは、社員や元社員の口コミに基づくものです。企業と働く人のミスマッチ解消、労働環境の向上を目的としています。 社名 アクセンチュア 本社所在地 東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ 業種 コンサルティング、シンクタンク アクセンチュ ...
現代ビジネスパニック障害は「発見」されたのか、「発明」されたのか
現代ビジネス 9日 06:00
... ずかな種類)しかない場合に、その病気の意識啓発や啓蒙活動をすることは、診断される患者数を増やし、その医薬品の売り上げ増大につながります。しかも、宣伝広告費ではなく、これらは社会貢献活動となるため、製薬企業は税制上の優遇も受けることができます。これが、医薬品を直接に宣伝する代わりに病気を売り込むマーケティング手法の疾患喧伝です。 さて、パニック障害という精神疾患は「発見」されたのでしょうか、それとも ...
ダイヤモンド・オンライン年収が低い会社ランキング2025【中国&四国地方・75社完全版】弁当人気のコンビニ企業が15位
ダイヤモンド・オンライン 9日 06:00
1位は291.3万円、2位から4位は300万円台 今回は、上場企業の有価証券報告書に記載された平均年収のデータを使って、中国&四国地方(鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知の9県)に本社がある上場企業を対象に「年収が低い会社ランキング2025【中国&四国地方】」を作成した。単体の従業員数が50人未満の企業は除外している。対象期間は、2024年4月期~25年3月期。 それでは早速、ラ ...
Logistics Today軽油200円超が現実に、原油と円安の二重圧力
Logistics Today 9日 05:59
... とに軽油は20-25円上がる。 ホルムズ海峡の封鎖が続く限り、軽油価格はこの表を下に向かって駆け上がっていく。軽油200円超はすでに現実だ。運送事業者は燃料サーチャージの荷主交渉を急ぐ必要がある。荷主企業も、物流コストの追加負担を織り込んだ予算の組み直しを迫られている。 軽油375円のシナリオも、全規模で赤字転落の恐れ 軽油300円最悪想定、運送97%が赤字圏に 軽油300円超も、封鎖長期化の衝撃 ...
Business Journal日本の産業用ロボットに巨額資金が流入…世界が安川電機・ファナック・Mujinに注目 #安川電機 #ファナック #フィジカルAI
Business Journal 9日 05:55
... ロボット企業は、その安全な供給網の中核として期待されている。 もっとも、日本企業の優位が永遠に続く保証はない。フィジカルAIの競争は、単なるロボット性能の争いではない。「誰が物理世界のOSを握るか」*いうプラットフォーム戦争である。 もし日本企業がハードウェア供給にとどまれば、再びIT企業の下請けに甘んじる可能性もある。逆に、Mujinのような制御ソフト企業や、安川電機のようなAIインフラ企業が主 ...
Logistics Today現場アナログ人材の「誇り」をデジタルで守り抜け
Logistics Today 9日 05:55
... ジタル化を断行した際、操作に馴染めないベテランドライバーを中心に、20人中15人が一斉に退職するという事態に陥った。 深刻な人手不足が続く今、せっかく確保したドライバーをデジタル化の摩擦で失うことは、企業にとって本末転倒である。ベテランにとって紙の帳票は、手袋をしたままでも、あるいは雨のなかで落としても「その場で書ける」という、現場における最強のインターフェースだ。彼らが積み上げてきた独自のチェッ ...
現代ビジネス両親の離婚を望む32歳会社員の「悲願」は…喧嘩ばかりしてきた還暦の父と53歳の母、驚愕の本音
現代ビジネス 9日 05:40
... 美しさに惚れた父 慎也さんの両親は、父が27歳、母が20歳の時に出会っています。当時、父は現在も勤務する大手企業の正社員エンジニア、母は短大を出たばかりで、モデルの仕事をしていました。 友人の紹介で出会った父は、母に一目ボレ。半ばストーカーのようになり、母に求愛し結婚します。母も高学歴かつ大手企業に勤務する男性が好きでした。2人が結婚するとき、父方からも母方からも反対があったのを、両親は押し切って ...
現代ビジネス「両親を離婚させたい」32歳会社員が願う切ない理由。母親から「根性焼き」された凄絶な過去
現代ビジネス 9日 05:40
... と、父は60歳で大手企業のエンジニア、母は53歳で市場調査会社に勤務しているとこと。母は21歳という若さで慎也さんを産んでいます。 「祖母の話によると、当時、母は短大を出たばかりで、モデルをしていたそうです。友人の紹介で出会った父は、半ばストーカーのようになり、母に求愛。母は自由奔放に見えますが、実は超学歴好きの権威主義者。学歴コンプレックスも半端ないです。母的には高学歴で大手企業に勤務する父にプ ...
日経ビジネス20260309 Editor's EYE
日経ビジネス 9日 05:30
... 目にした企業がゴールドウインです。富山県小矢部市で創業、アウトドアブランド「ザ・ノース・フェイス」の販売で着実に業績を伸ばし、その後も破竹の成長を遂げ、アパレル業界屈指の高収益企業となりました。そんなゴールドウインが独自ブランドを引っ提げて、英ロンドンに上陸しました。ゴールドウインには今も、創業者が残した言葉が息づいています。これまで幾多の企業を取材しましたが、やはり、ぶれずに哲学を貫ける企業は強 ...
NewsPicks【緊急点検】イラン危機、日本経済「5つの急所」
NewsPicks 9日 05:30
... ンで、前日の空爆で損傷した警察署の瓦礫の上にイラン国旗が立てられている(Photo by Majid Saeedi/Getty Images) 遠い国の有事ではない。 日本のエネルギーと物流を直撃し、企業活動や家計を揺らす「日本経済の危機」でもある。 日本は原油の9割以上を輸入に依存する。しかも、その多くが中東ルートを通る。 ひとたび供給不安が深まれば、燃料高、輸送コスト増、物価上昇へと連鎖し、日 ...
ダイヤモンド・オンライン鉄板の出世ルートが大崩壊!トップ人事の予想と裏側【ソニー、すかいらーく、キリンビール、武田薬品、住友重機械、トヨタ、伊藤忠、三菱自動車、三井化学、積水化学、アクセンチュア、みずほ】
ダイヤモンド・オンライン 9日 05:10
... た鉄板の出世ルートがある老舗企業や大企業は少なくない。例えば、祖業や長年主流の事業部門の出身であるか、営業、研究開発、人事、財務、経営企画など、その企業がキーに位置付ける「畑」の出身であるか。さらに派閥競争も加わって出世レース、頂点を巡る次期社長レースが繰り広げられてきた。この出世ルート、出世レースに異変が生じている。 何しろ、入社すれば「一生勝ち組」とされてきた有名な大企業が、祖業や花形の事業で ...
日本農業新聞[地域発 未来へ]北海道・JA新しのつ 脱炭素で農家を支援
日本農業新聞 9日 05:05
Jクレ導入企業と連携 北海道のJA新しのつは、生産者でつくるICT(情報通信技術)農業研究会と共に、スマート農業を駆使した地域農業の課題解決に取り組んでいる。昨年12月には、研究会と村、フ...
日本農業新聞[こういうときはこの事業]元気な地域創出モデル支援事業 中山間で加工業連携
日本農業新聞 9日 05:05
中山間地域で農家が加工販売事業者と連携し、稼ぐ仕組みづくりを支援するのが「元気な地域創出モデル支援事業」だ。複数の農家と市町村、農産物を加工・販売するJAや企業などでつくる協議会が都道府県を通じ申請...
PRESIDENT Online【マネジメント系】RFPとRFI、どんな違いがありますか? - ゼロから一発合格!ITパスポート講座 ◎過去問にチャレンジ!【第54話】
PRESIDENT Online 9日 05:02
RFIとRFPは、発注元企業がベンダー企業から情報を得るために渡す文書です。RFIはベンダーが保有する製品・技術を知るためのものとなり、RFPは具体的なニーズに対する提案を求めるものです。 ここから先は有料会員限定です。 登録すると今すぐ全文と関連記事が読めます。 今すぐ登録して続きを読む (最初の7日間無料・無料期間内はいつでも解約可) プレジデントオンライン有料会員の4つの特典 広告最小化で快 ...
電波新聞家電購入、AIに相談 ヤマダとアバターイン、新たな購買体験提供へ
電波新聞 9日 05:01
ヤマダホールディングス(HD)とANAホールディングス発のスタートアップ企業avatarin(アバターイン)が、AI(人工知能)を活用した家電選びをサポートする「くらしまるごとAIエージェント」の共同開発に乗り出した。24時間対応するAIエージェントが、音声やテキストから顧客の要望を的確に把握し、最適な商品を提案する。ヤマダが持つ顧客データ基盤の活用で一人一人に最適なソリューションを提案し、「くら ...
日経ビジネス[2026年3月9日]日経ビジネス最新号 新聞広告の掲載記事
日経ビジネス 9日 05:01
... 事業の決済に 急拡大のステーブルコイン ステーブルコイン発行を目指すソニー銀行は、ソニーグループのエンタメ事業の共通決済基盤での活用を検討していると明かした。既存の金融インフラに縛られまいと動くテック企業もあり、「着手しなけば出遅れる」との… 2026.03.06 特集 ステーブルコイン革命 法定通貨ではない 暗号資産って何? ドルや円といった法定通貨と連動するブロックチェーン上のデジタル通貨、ス ...
電波新聞【半導体人材の未来】〈21〉 産業界の祭典に学生の波 セミコンが仕掛ける「半導体との出会いの場」
電波新聞 9日 05:00
約10万人の来場者を集める国際展示会「SEMICON Japan(セミコンジャパン)」。毎年12月に東京ビッグサイト(東京都江東区)で開かれる半導体産業の一大イベントだが、近年、会場に学生の姿が目立つようになった。背景にあるのが、主催者SEMIの「入口戦略」である。業界団体として、若者が半導体企業と出会う場の創出に力を入れている。 (敬称略) <p class="wp-b
労働新聞外部機関へ委託推奨 小規模企業向け手引き ストレスチェック
労働新聞 9日 05:00
厚生労働省は、「小規模事業場ストレスチェック制度実施マニュアル」を公表した。実施に当たって外部機関への委託を推奨するなど、小規模事業場における現実的かつ実効的な実施方法を示している。 マニュアルは、昨年5月公布の改正労働安全衛生法により、…
労働新聞カスハラ事例公表へ 企業向け相談窓口で収集 栃木県
労働新聞 9日 05:00
栃木県は、カスタマーハラスメント防止条例の今年4月施行を前に、全国初の取組みとして、事業者から受け付けた相談事例を公表する方針を示した。来年度、事業者を対象にカスハラ対応の相談を受け付ける窓口を設置。相談内容について、個人情報を削除したうえで、事例として定期的に公表する。 事例は県のホームページでの公表を想定している。事業者が受けたカスハラの内容や、どのように対応し、収束したかまで紹介する予定だ。 ...
建通新聞1週間のニュース(3月2日~6日配信)
建通新聞 9日 05:00
... いる。2025年度(26年2月末時点)に自動施工の活用している11件(予定含む)のうち、C等級の企業が受注した工事が7件を占めている。工程全体ではなく、土砂の運搬など一部の作業に限定することで、無理なく自動施工を取り入れる事例が増えている。国交省は基準類の整備や企業の人材育成支援を通じ、自動施工に取り組む企業の裾野を拡大する。 ▽材料費、労務費の無記載は4月から入札無効 直轄の工事費内訳書 国土交 ...
日本経済新聞育休はコストでなく投資 離職率低下や収益力強化
日本経済新聞 9日 05:00
少子高齢化が進むなか、企業が直面する経営課題は人材の確保と定着である。育児休業制度の充実はしばしばコストとして語られるが、近年の実証研究は、人的資本への投資として捉えるべきことを示している。 米国は先進国の中で、例外的に、国レベルの有給育児休業制度を持たない。そのため、カリフォルニアなど一部の州は2000年代半ば以降、州の社会保険を通じて育児休業給付金制度を導入した。 日本と比べれば給付期間や水. ...
日経ビジネス急成長遂げるタイミー 小川嶺社長が語る創業秘話と経営戦略
日経ビジネス 9日 05:00
... 個人情報が闇バイトグループに渡った可能性があるという。スポットワーク市場の拡大に伴い、プラットフォーマーには安全性確保の責任がより強く求められている。 タイミーの闇バイト掲載疑惑 巧妙化する求人、仲介企業の責任重く「深夜の散歩が好きな方必見! 夜道で猫を探すバイト」アプリケーション画面に大きく文字が躍る。11月7日未明、「夜中に指定された道を通り、猫が居たところに地図上で印を付ける。その間、携帯電 ...
日経ビジネスカイロス、失敗の背景/ゴールドウイン、欧州から世界へ/米中、デジタル通貨競う(2026年3月9日版)
日経ビジネス 9日 05:00
... ジタルメディア「日経BOOKプラス」から「ビジネス」関連の記事をお届けします。知っておきたいマネジメント… シリーズをフォロー ガバナンスの今・未来 企業と株主の対立、企業の不祥事、企業の私物化――。いつの時代も絶えないこうした問題と深く関係するのが、企業に対す… シリーズをフォロー 点検サナエノミクス 2026年2月の衆院選で圧勝した自民党。日本維新の会との連立政権は強固な基盤を手に入れ、高市早 ...
日経クロステックデンソー「インドの需給逼迫」 中国レアアース規制影響、車部品15社
日経クロステック 9日 05:00
... ーン(供給網)が揺さぶられている。部品メーカーに影響が出始めた。燃料ポンプなどを手掛ける愛三工業は「一部製品に影響している」と明かす。デンソーは「インドで需給が逼迫している」と警戒を強める。中国は日本企業を輸出規制の対象リストに加えるなど威圧を続けており、部品メーカーは高まる中国リスクへの対応を急ぎ始めた。 愛三工業執行幹部の佐藤健二氏は2026年3月期第3四半期決算会見で「一部の製品に(レアアー ...
読売新聞内閣官房の会議 必要性薄れたものは廃止せよ
読売新聞 9日 05:00
... 的に把握する必要がある。時には報告書を作成することも求められるという。職員の負担は重い。 今回の決定で既に廃止された会議の一つが、安倍内閣が2013年に設けた「経済の好循環実現に向けた政労使会議」だ。企業に賃上げを促す目的があったが、15年を最後に開かれていない。 その後、岸田内閣は、経済界や労働界と協議する場として「政労使の意見交換」を設けた。高市内閣もこれを活用している。 また、民主党政権が設 ...
日経クロステック担当1年目でも「知らなかった」では済まされない、認証情報の守り方
日経クロステック 9日 05:00
... 盗むため、認証済みセッションも取られている可能性がある。 [画像のクリックで拡大表示] 2つ目は個人のWebブラウザーアカウントを企業の端末で使わないことだ。私用端末で普段使っている米Google(グーグル)のWebブラウザー「Chrome(クローム)」のアカウントで、企業の端末にログインするといったことは避けたい。 Chromeのアカウントにはパスワードマネージャーに保存したパスワードや、Web ...
日経ビジネス[クイズ]ディスコが調達先企業に与えている、ある権利は?
日経ビジネス 9日 05:00
質問 半導体製造装置大手のディスコは、サプライヤー(調達先)の立場を尊重するためにある権利を与えています。それは何でしょうか? 不適切な調達担当者の罷免権 年1回、接待を受けられる権利 飛行機のファーストクラスチケット 答えを見る前に、まずはこの記事で予習! [新連載]ディスコ、バイヤーは接待・手土産全面禁止 関家社長「だから調達に困らない」 半導体切削・研磨装置大手のディスコには、鉄の掟がある。 ...
日経BP日立、AIで2040年の勝ち筋導く
日経BP 9日 05:00
... ながら経営判断が求められる経営者の心情を吐露した。 不透明さが増す中での経営のかじ取りは至難の業だ。10年後、20年後といった中長期を見据えた対策が求められるESGはなおさらだ。経営者は、ESGの何が企業価値向上につながるのかを見極めつつ、長期視点を持った経営判断が求められる。日立は、経営者のこうした悩みを、AI(人工知能)によって解決しようとしている。 2025年9月に米国メリーランド州の鉄道車 ...
朝日新聞(社説)小学館 疑問に答える調査を
朝日新聞 9日 05:00
... は提訴。その3カ月後、作者の「都合」を理由に連載の掲載中止が発表された。ほどなくマンガワンで、元教員が別名義で原作者を務める新連載が始まった。経緯に女性が納得していないと知りながら、なぜ起用したのか。企業には、取引先の人権侵害を把握し状況の改善に努める責任があるはずだ。 小学館は、「人権・コンプライアンス意識の欠如があった」とサイト上で謝罪した。女性にも謝罪したという。 これらの件とは別に今月、強 ...
日経BOOKプラス仕事のストレスをなくす本 flier 2026年2月「年代別」ランキング
日経BOOKプラス 9日 05:00
1冊10分で読める書籍要約サービス「flier(フライヤー)」では現在4200冊以上の要約を提供、企業向けの「flier business」を通して多くのビジネスパーソンに活用されています。さて、どんな人が、どんな本の要約にアクセスしているのか。2026年2月の「年代別」ランキングを算出しました。「今、読んでおくべき本」を選ぶ際に、ぜひお役立てください。 書籍要約サービス「flier」の2026年 ...
日経クロステック終わらない「2025年の崖」、6割の企業が依然抱えるレガシーの重荷
日経クロステック 9日 05:00
... を保有する企業の割合は、今なお約6割と高水準 崖を越えた先進企業と、越える気すらない企業の差は広がるばかり 企業にとってレガシーシステムの刷新は、ゴールではなくスタート レガシーシステムの老朽化・複雑化・ブラックボックス化などによるDX(デジタル変革)の遅れに、経済産業省が「2025年の崖」と名付けて警鐘を鳴らしたのは2018年9月のことだ。それから7年の間、基幹システムの刷新に失敗した企業のトラ ...
日経 xTECH ActiveKDDIが「スマートリング」のクラファン、INFOBARコラボでデザイン重視
日経 xTECH Active 9日 05:00
... g Electronics(サムスン電子)が2024年に「Galaxy Ring」をグローバルで発表して以降、指に装着して健康管理ができるスマートリングの製品数が急増している。国内でも新興企業を中心として、様々な企業がスマートリングに参入し注目されつつある。 通信大手のKDDIもそのうちの1社だ。同社は2025年12月1日、携帯電話デザイン開発プロジェクトau Design projectのプロダ ...
日経クロステック米当局が不当解雇でスノヘッタを提訴、設計事務所で労組結成の動き相次ぐ
日経クロステック 9日 05:00
著名建築設計事務所に、従業員を不当に解雇した疑いが生じている。事務所側は「合理的な判断」と主張する。個別案件ではなく、設計事務所の労働組合の在り方を含む労働環境全体の問題として注目され始めた。 米国企業の不当労働行為などを監督する独立行政機関、全米労働関係委員会(NLRB)は2026年1月16日、ノルウェーの建築設計事務所スノヘッタの米国法人に対し、不当解雇を申し立てた。日本で言う提訴の手続きに当 ...
日経クロステックBIPROGYが販促支援のカタリナを傘下に、2030年度に600億円売り上げへ
日経クロステック 9日 05:00
... O)だ。同社は2026年1月6日にCMJを完全子会社化し、2026年2月16日にリテール領域の事業説明会を開催した。 CMJは生活者・小売・メーカーが連携する、業界横断型のマーケティング支援を展開する企業。同社はリテールメディアネットワーク「AOUMI」を展開し、全国約1万3000店舗から年間14兆円規模の購買データを預かっているという。データ分析に基づいたマーケティング施策は、デジタル広告やアプ ...
日経BOOKプラス電気自動車(EV)の業界地図2026 BYDがテスラを猛追
日経BOOKプラス 9日 05:00
... を転載] 『 日経業界地図 2026年版 』 [画像のクリックで別ページへ] 業界の基本が1分でわかる! 『日経業界地図 2026年版』では、過去最多の201業界、4900企業・団体を収録。日経記者が総力をあげて取材し、業界ごとに企業の提携・勢力関係を図解で示します。企画や提案に役立つ巻頭特集を拡充し、業界規模グラフなどでより見やすく、より使いやすくなりました。 日本経済新聞社編/日本経済新聞出版 ...
日経BOOKプラス「AI立国」に生き残りをかける韓国 立役者は最大財閥のサムスン
日経BOOKプラス 9日 05:00
... 、株式市場や国際政治においても半導体の重要性は高まり続けています。ビジネスパーソンや投資家、政策担当者が身につけておきたい半導体産業の基礎知識から2026年現在の企業間、国家間競争の最前線までを描いた書籍『半導体覇権 国家に翻弄される巨大企業』(日本経済新聞社編/日本経済新聞出版)から一部を抜粋・再構成してお届けします。今回は「韓国の国家戦略の中核を担うも、政権との距離に悩むサムスン」についてです ...
日経ビジネス70歳雇用時代のマネジメント 1割いる“塩漬けシニア"を戦力化する上司の条件
日経ビジネス 9日 05:00
... のシニア世代は、かつてより元気がある。自分の人生を「どう使っていくか」はとても重要なテーマですよね。 法律も変わりました。「高年齢者雇用安定法(高齢法)」では、65歳までの雇用確保義務が企業に課せられています。多くの企業は社員が60歳で定年を迎えた後、65歳まで契約社員や嘱託のような形で働いてもらう雇用形態を採用しています。これが21年4月の法改正で、70歳に引き上げられたのです。現時点では努力義 ...
日経ビジネス男性育休、4割取得も1カ月未満が6割 長期取得阻む「2つの壁」
日経ビジネス 9日 05:00
... パ友」たちと意見を交わすなかで、男性特有の2つの壁が見えてきた。 1つ目は「制度への無理解」だ。法改正を重ねながら拡充されてきた育休制度は複雑で、自身に適した育休の取り方を把握しにくい。 さらに複数の企業の人事担当者に聞くと、多くの男性は配偶者の出産が近づいて初めて制度について調べ始めるという。理解不足のまま急いで準備するため、「とりあえず有給を消化する」という形に落ち着きやすく、結果的に取得期間 ...
日本経済新聞就活の時期問題を考える 時期より手法、長期休暇を軸に
日本経済新聞 9日 05:00
就活の早期化が進んでいるが、学生、企業の双方にとって妥当かつ現実的な時期はいつなのだろうか。企業はまず選考の手法を練ることが大切で、時期は長期休暇を中心にすればそれほど問題はないと専門家は見ている。 3月となり、公には企業の採用活動の「広報解禁」となったが、周知の通り、実際は既に多くの企業が採用活動を始めている。就活の早期化は長い売り手市場の副産物だ。だが私は「どんどん早く動けば解決する」とばかり ...
日経クロステックソニー・ホンダ、EV王者テスラに挑戦状/セキュリティー担当1年生がまず知っておきたい「3要素」など、注目記事を音声化
日経クロステック 9日 05:00
... ▼Amazon Music https://nkbp.jp/45pXbjz 関連記事 ソニー・ホンダ、EV王者テスラに挑戦状 自動運転時代「エンタメ再定義」 ソニーグループとホンダという日本を代表する企業が組んで開発するEVアフィーラ。ソニーGのエンターテインメントを生み出す力とホンダの車両開発の知見を融合し、新たなモビリティーの創出を狙う。SDVとE2… 2026.03.02 関連記事 セキュリ ...
建通新聞経審Z点ランキング岐阜県(26年1月データ)
建通新聞 9日 05:00
建通新聞社は、経営事項審査の中で技術力を評価する「Z点」について、岐阜県内企業のデータを集計・分析した。
日経クロステックついにAIが人から仕事を奪い始めた、解雇規制を緩和しないと日本は滅びるぞ
日経クロステック 9日 05:00
... 。このままでは日本企業はあっという間に競争力を落とし、多くの人が不幸に見舞われる。だから時を置かずにまた書く、というわけだ。 一応、読者の「邪推」を封じるために先に書いておくぞ。その邪推とは「木村は定年退職して逃げ切ったから、『解雇規制を緩和せよ』なんて言い出したんだろう」というものだ。そんなことはないからな。そもそも私は20代の頃、「解雇規制って何だ?」といわんばかりのブラックな企業などを転々と ...
ダイヤモンド・オンライン資産300億円超の投資家・片山晃氏ロングインタビュー、「日本株は数十年に一度の黄金期」の根拠とは?狙うべき王道銘柄の条件や投資アイデアが満載!
ダイヤモンド・オンライン 9日 04:55
... イヤモンド編集部 篭島裕亮) 国内要因と外部要因がかみ合い 日本株は数十年に1度の黄金期へ ――米国によるイラン攻撃の影響で調整したものの、依然として日本株は高値水準にあります。実際、高市政権の政策や企業変革などにより、日本株に強気な投資家が増えています。日本でもようやくインフレが定着しつつあることもあり、金融機関やわれわれメディアも含めて、「投資をしないと資産が目減りしますよ」というメッセージが ...
建設通信新聞カシワバラグループを特定/ストリートスポーツ公園整備運営事業/神奈川県寒川町
建設通信新聞 9日 04:55
... トリートスポーツパークおよび(仮称)相模川一之宮公園整備運営事業」の公募型プロポーザルを実施した結果、カシワバラ・コーポレーションを代表とする「寒川SSPコンソーシアム」を最優秀提案者に特定した。構成企業は非公表。Park-PFI(公募設置管理制度)方式とDB(設計施工一括)方式+指定管理者制度を採用して、約2万5000㎡の敷地にスケートボードなどの競技施設や商業施設、レストランなどを整備する。 ...
建設通信新聞竹中土木が受注額1位/2位にミタニ建設工業/四国整備局24年度工事
建設通信新聞 9日 04:55
... その2)工事」の2件となっている。 受注額は、WTO対象の「令和6-8年度窪川佐賀道路荷稲トンネル工事」を落札した竹中土木が首位に立った。地元企業のミタニ建設工業が21億9394万円で2位に入り、3位は21億1600万円の戸田建設だった。トップ10以下の地元企業では、轟組が11位、佐々木建設が12位、須工ときわが14位にランクインした。 1工事の受注額が最も高かったのは、竹中土木が落札した「令和6 ...
建設通信新聞人・未来を担う・建設業振興基金 谷脇暁(たにわき・さとる)理事長に聞く
建設通信新聞 9日 04:55
... 体で責任を持って入職者を増やし、現場で働く人を育てる仕組みをつくりたい」と説明する。建設業に入職した技能者は現在、各専門工事会社に入社して各社ごとにOJT(職場内訓練)を受けて技能を身に付ける。だが、企業・職人ごとに教え方や教える内容が異なり、親方による教育が長期にわたることも多いため、より効果的に技能を身に付けられる体系が求められている。 各社任せの教育体系から、「技能者がOFF-JT(職場外訓 ...
建設通信新聞人・人事戦略2026・メーカー
建設通信新聞 9日 04:55
... 保できなかった」は5社、「予定枠の確保に苦労した」は1社で、濃淡はあれど売り手市場を背景に採用に苦慮している状況が見受けられた。 予定枠を確保できなかった企業に理由を尋ねたところ、「採用競争の激化」を挙げ、前年実績に比べて大幅に新卒者数を増やした企業は「技術職の一部分野で採用枠を確保できなかった」としている。 こうした中、各社は多様な手法で人材獲得に乗り出している。工業高校生採用は14社、カムバッ ...
ダイヤモンド・オンライン【大林・大成・清水・鹿島】年収の浮沈で「損をした世代」は?大林組だけ現役が「負け組」に沈む異変《20年間の年収推移を5世代別に独自試算・2026年版》
ダイヤモンド・オンライン 9日 04:45
... 、2000年代から現在までの、20~50代の現役世代から、60代と70代のOB世代まで。「それぞれの世代はこの20年で給料を幾らもらっていたのか」「その会社の中ではどの世代が得をしたのか」「日本の主要企業100社の中で、年収序列は高かったのか」。これらを徹底検証し、47項目のデータとして残酷なまでの格差をあぶり出した。 試算の結果、大林は他の3社とは異なり、現役世代の中で「勝ち組」「負け組」が大き ...
ダイヤモンド・オンライン地域新聞社トップが「対ウルフパック」買収防衛策発動に自信!上場維持策と地方メディアの“眠れる資産"活用術も激白
ダイヤモンド・オンライン 9日 04:40
... 衛策なのか。実務上の他の法的論点もクリアできています。 ――ウルフ側の最新の動きは。 他の上場企業がウルフパックを仕掛けられており、その企業の経営陣から対応方法の相談を受けています。株主を調べると半分程度が地域新聞社のウルフパックに関わっている株主と重なっています。 彼らはビジネスに興味があるのではなく上場企業という箱が欲しいので目先が移るのでしょう。現在は、地域新聞社に第2ラウンドを仕掛けてくる ...
ダイヤモンド・オンライントランプ政権とは対照的な高市政権の“欠落"、「戦略なき掛け声」という日本の病【高岡浩三が斬る!】
ダイヤモンド・オンライン 9日 04:30
... 「戦略(ハウツー)」が完全に欠落しているからです。この「戦略なき掛け声」という日本の病を、米トランプ政権の冷徹な現実主義と比較しながら解剖してみましょう。 日本の政治家や企業の多くは、「目標」と「戦略」を完全に混同しています。上場企業の中期経営計画を見ても、そのほとんどが「3年後に利益を幾らにする」という数値目標にすぎず、他社にまねできない独自のシナリオ(戦略)になっていません。 高市政権の議論に ...
ダイヤモンド・オンライン【日立】年収の浮沈で「損をした世代」は?復活の恩恵は若手世代に、割を食った負け組世代は?《20年間の年収推移を5世代別に独自試算・2026年版》《再配信》
ダイヤモンド・オンライン 9日 04:20
... 初出時:2026年2月6日 ※記事内容は初出時のまま) 中国や韓国など海外勢の攻勢を受けて、国内電機各社は「選択と集中」で生き残りを図ってきた。日立製作所はその象徴的な企業で、「脱家電」の動きを加速させながら、デジタルに強いBtoB企業へ生まれ変わった。では、そんな激動の同社における世代間の「年収格差」はどうなっているのか。特集『5世代格差の残酷!主要100社26年版「20年間年収推移」氷河期、バ ...
ダイヤモンド・オンライン三井物産・三菱商事・JERAに衝撃…ホルムズ海峡経由のLNG輸入は6%でも、日本のエネルギー戦略が転換を迫られる理由
ダイヤモンド・オンライン 9日 04:10
... 一方、LNGは構造的に長期備蓄が難しく、実質的な余裕はわずかしかない。ホルムズ海峡の緊張は、供給量以上に「価格」と「備え」の弱点を突き、日本企業の資源戦略の脆弱(ぜいじゃく)性をあぶり出し始めている。長期連載『エネルギー動乱』の本稿では、日本のLNGの調達構造と企業戦略の盲点を追った。(ダイヤモンド編集部 金山隆一) 日本を直撃する 「LNGという弱点」 米国とイランの軍事的緊張が急速に高まり、イ ...
Logistics Todayインド自動車市場拡大続く、日系に部品供給の商機
Logistics Today 9日 04:06
... 選定している。ただし、共通課題としてティア2以下の品質管理の未成熟、半導体や高精度部品の供給制約、輸入依存に伴うコスト増が挙がる。在インドの日系企業では、高品質を維持できる一方で、現地化の遅れや輸入部材の高さが価格競争力を圧迫している。 部品分野では、日本企業にとって参入余地が比較的大きい領域も浮かぶ。調査は、電子部品、EV関連部品、先端材料、精密加工分野で現地供給がなお不足していると指摘した。特 ...
Logistics Today阪急阪神エクスプレス、FOODEXで食品物流紹介
Logistics Today 9日 04:06
イベント阪急阪神エクスプレスは6日、3月10日-13日に東京ビッグサイト(東京都江東区)で開催される食品・飲料展示会「FOODEX JAPAN 2026」に出展すると発表した。イタリアの物流企業アルビニ・アンド・ピティリアーニ(ALPI)と共同ブースを設け、食品向け輸送サービスを紹介する。出展は3年連続。 ALPIは食品輸送分野に注力しており、フレッシュモッツァレラチーズなど輸送日数4日以内が求め ...
Logistics TodayEUとカナダ、デジタル貿易協定交渉を開始
Logistics Today 9日 04:02
... ETA)を補完する枠組みとして、越境デジタル取引のルール整備を進めるもの。電子署名や電子契約、電子インボイスの法的有効性を明確化し、ペーパーレス貿易を促進するほか、電子送信への関税賦課を禁止するなど、企業のデジタル取引を円滑化する仕組みを整える。 また、個人データ保護やプライバシー確保など消費者保護の強化、不要なデータローカライゼーションの禁止、ソフトウエアのソースコード開示強制の制限などを盛り込 ...
Logistics Todayイケア中国、店舗物流に無人配送車を本格導入
Logistics Today 9日 03:24
荷主家具小売のイケア中国は7日、安徽省合肥市の店舗で実施していた実証を踏まえ、無人配送車を正式導入したと発表した。車両は中国の自動配送企業ネオリックス(新石器)が開発したレベル4自動運転車「X6」を採用する。 実証では、外部倉庫から店舗への商品搬送や店内補充を無人車が担い、顧客の店舗受取注文の平均待ち時間は6時間から2時間へと3分の1に短縮された。イケア最大のフランチャイジーであるインカグループ( ...
Logistics Today大分で空飛ぶクルマ構想調査、28年度商業運航視野
Logistics Today 9日 03:05
... アップした。鉄道駅や港湾施設との接続性、土地利用条件なども考慮し、開発可能性の高い地点を絞り込んだ。 同時に、地域課題の解決に向けた活用モデルの検討も進めた。立命館アジア太平洋大学と連携し、学生や地域企業など80人が参加するワークショップを3回開催。別府・湯布院地域を対象に観光、地域交通、医療、物流、防災といった分野での利用シナリオを検討した。観光地間の移動時間短縮や災害時の輸送など、地域特性を踏 ...
Logistics TodayOneRail、ラストマイル配送分野でガートナー選出
Logistics Today 9日 02:23
... プライチェーン企業の参考資料となっている。 ワンレールは、配送オペレーションプラットフォーム「OmniPoint」を中核としたラストマイル配送オーケストレーションソリューションを展開。自社車両、宅配事業者、物流パートナーなど複数の配送ネットワークをリアルタイムで統合し、配送ルート最適化や例外管理、顧客通知などを自動化する。 同社によると、AIを活用した配送ネットワークの統合管理により、企業は配送コ ...
毎日新聞性加害の漫画家起用 人権軽視した背景究明を
毎日新聞 9日 02:01
... 覚した。被害当時、女性は高校生で、教員だった男性漫画家からたびたび性被害を受けた。判決は不法行為を認定し、損害賠償を命じた。 これを受け、小学館は「管理監督責任を問われる重大な事案」との認識を示した。企業としてガバナンス(統治)を問われる問題だ。 だが、対応は鈍かった。週刊誌から別の漫画原作者の性加害を指摘された後になって、ようやく第三者委員会を設置することを発表した。 どのような経緯で起用の意思 ...
毎日新聞野村グループ/中 GHQから死守した「野村」の名
毎日新聞 9日 02:00
... 野村証券が誕生する17年前の1908(明治41)年。創業者・野村徳七は太平洋を船で東に向かっていた。96日かけて世界を一周する民間初の海外旅行で、欧米の証券現場を中心に視察。ニューヨークで訪れた米国企業はロンドンと10分おきに直接電話ができる最新の通信設備を持ち、調査部門は政府から統計を依頼されるほど信用されていた。 家業の両替商を継ぎ、金融市場に進出した。「日本一のフィナンシャー(金融業者)に ...
日本経済新聞IPO、公器への転換を自覚せよ 渡邊裕一郎氏
日本経済新聞 9日 02:00
近年、新規株式公開(IPO)を目指す企業の不祥事が後を絶たない。ガバナンス不全、役員によるハラスメント、そしてそれを「なかったこと」にする組織的対応。これらは決して一部の例外ではなく、構造的な問題として繰り返されている。 私の身近でも、IPO準備を進める企業で管理部門の役員によるハラスメントが発生し、内部で問題提起がなされたにもかかわらず、創業者や監査役が実質的にこれを黙認し、最終的には事実上の. ...
日本経済新聞クマ対策実施、企業の7.8%
日本経済新聞 9日 02:00
東京商工リサーチは8日までに、多発するクマの出没が企業活動に与えた影響に関する調査結果を公表した。調査によると、クマ対策を「実施した」と回答した企業は、調査した5140社のうち7.8%(404社)を占めた。実施企業は四国を除く各地域で確認されており、クマの人里や生活圏での出没が急増する中、企業も対応を余儀なくされている現状が明らかになった。 割合を地区別に見ると、東北が27.8%で最多。北陸(1. ...
日本経済新聞(お知らせ)日経カップゴルフ参加チーム募集
日本経済新聞 9日 02:00
日本経済新聞社はビジネスパーソンのための「日経カップ 企業対抗ゴルフ選手権2026」(第15回)の参加チームを募集します。 競技は18ホールズストロークプレー(スクラッチ)で実施し、筑波カントリークラブ(茨城県つくばみらい市)を会場に、予選大会(団体戦)を7...
日本経済新聞ジョブ型雇用の導入企業、期待した成果は確認できず 守島基博氏
日本経済新聞 9日 02:00
... 本格的なジョブ型導入は日本では難しい ○若年層で導入賛成多いが熱意は低下気味 ○専門性向上など実現へ制度改善や工夫を 「ジョブ型雇用」が企業の人事制度として取り入れられ始めてから、数年がたった。現在、ジョブ型雇用はどういう形で導入され、期待された効果をもたらしているのだろうか。 まず明確にしたいのは、本稿ではジョブ型雇用という言葉を広い意味で使う点である。本来、ジョブ型雇用とは企業が「職務内...
日本経済新聞女性リーダー「候補者」増やす メルカリや武田薬品、選抜から多様性
日本経済新聞 9日 02:00
女性リーダーを増やす――。多くの企業が数値目標を掲げつつ、20年以上足踏みしてきた経営課題だ。近年、この難問に「昇進や登用の数値結果」ではなく「候補者リストの作り方」を見直すことで立ち向かう企業が増えている。ダイバース・スレイト、候補者プールなどと呼ばれるこの手法。一体、どのようなものなのか。 メルカリ、採用など3段階の候補者に多様性KPI メルカリの人事部門で社員教育などを手掛ける中戸川麻有さん ...
日本経済新聞〈多様性 私の視点〉育休はコストでなく投資
日本経済新聞 9日 02:00
少子高齢化が進むなか、企業が直面する経営課題は人材の確保と定着である。育児休業制度の充実はしばしばコストとして語られるが、近年の実証研究は、人的資本への投資として捉えるべきことを示している。 米国は先進国の中で、例外的に、国レベルの有給育児休業制度を持たない。そのため、カリフォルニアなど一部の州は2000年代半ば以降、州の社会保険を通じて育児休業給付金制度を導入した。 日本と比べれば給付期間や水. ...
日本経済新聞被災企業、手厚い国の支援に功罪 市場開拓促し競争力向上を
日本経済新聞 9日 02:00
... 25年末、宮城県石巻市で造船を手掛ける「ヤマニシ」は東日本大震災後2回目となる再スタートを切った。 震災で大きな被害が生じ、国のグループ補助金15億円、東日本大震災事業者再生支援機構からの40億円の出資を受けた。 復活を目指す代表的な地場企業だったが、競争力回復に時間がかかり償却負担も増え、20年に会社更生法の適用を申請した。 金融機関などから債権放棄を受け、安定需要が見込める船舶修繕などに...
Logistics Today中国道路物流運賃指数、2月は春節影響で低下
Logistics Today 9日 01:33
... した。小口貨物では、軽貨物指数が102.6で前月比0.69%低下、前年同月比では0.19%低下。重貨物指数は106.0で前月比0.51%低下したが、前年同月比では0.67%上昇した。 2月は春節前後で企業活動が停滞したほか、寒波や降雪による物流停滞も重なり、需要が一時的に減速した。一方、休暇期間中はドライバーの稼働意欲低下などで輸送能力が縮小し、需給双方の弱含みが指数の変動につながった。月末にかけ ...
交通新聞JR西日本 中山理事に「第4回活躍する女性リーダー表彰」
交通新聞 9日 00:00
JR西日本の経営戦略本部人財戦略部ダイバーシティ推進室長(理事)の中山あゆみ氏が、大阪商工会議所主催の「第4回活躍する女性リーダー表彰(愛称・ブルーローズ表彰)」を受賞した。同表彰は、企業における女性の役員・管理職登用を推進し、ロールモデルとなる女性リーダーを顕彰する。
日経 xTECH ActiveOKI、白色LED光源による「耐光劣化試験サービス」を開始
日経 xTECH Active 9日 00:00
... 特有の波長成分や照射条件で変色、退色、脆化(注2)などの劣化現象が確認されています。このため、材料や製品の使用環境や保管環境に近い白色LED照明を模擬した耐光劣化試験のニーズが高まっていますが、多くの企業が正確な評価を行うことができない状況にあります。 OEGはこれまで、太陽光を模擬するサンシャインウェザーメーターやキセノンウェザーメーター(注3)を用いて、製品や材料の劣化や退色を短時間で促進する ...
日経BPアサヒグループホールディングス・勝木敦志社長「グループ全体でガバナンス強化」
日経BP 9日 00:00
... ナビリティと経営の統合」を掲げて長く取り組んでいます。反ESGの動きなど国際情勢やマクロ経済環境の変化にどう対応していますか。 勝木 敦志 氏(以下、敬称略) 世界の情勢の変化によって不確実性が増し、企業の環境問題に対する取り組みが少しスローダウンするような動きも見られます。しかし、我々は農作物や水などの自然の恵みを活用しながら、製品を作り事業活動を行っています。広く多くの方々に商品を楽しんでいた ...
日経 xTECH ActiveIIJ、海外拠点向け「脆弱性診断」サービスを提供開始
日経 xTECH Active 9日 00:00
... イバー攻撃の対象となりうるIT資産や攻撃点および攻撃経路。 ■背景 近年、関連企業などの脆弱性を狙った「サプライチェーン攻撃」が多発し、多くの日本企業が国内のみならず海外拠点を含めたセキュリティ強化に取り組むなか、IIJ Safous Security Assessment・アタックサーフェス診断は、提供開始以来、多くの企業に採用されています。 一方で、インターネットからアクセス可能なIT資産のリ ...
日経クロストレンドAIで「VoC革命」が勃発 「顧客の声」を経営の羅針盤に変換せよ
日経クロストレンド 9日 00:00
... 掘も手伝ってくれる。ポイントは、こうした一次情報が「フィルタリングされていない生の声」であることだ。 これまでVoCを集めるに当たって、BtoC(消費者向け)の商品を手掛ける企業はもちろん、BtoB(企業間取引)事業を手掛ける企業の多くは、顧客に対して質問票を送るか、個別インタビューを行ってきた。そして、改善点や次の新サービスのヒントを得ていた。 こうしたアンケートは、とかく回答にフィルタリングさ ...
日経 xTECH Active富士通とDTアクシス、デジタルヘルスの発展を目指しプログラム医療機器(SaMD)開発支援における協業を開始
日経 xTECH Active 9日 00:00
... 仁)(以下、富士通)とDTアクシス株式会社(本社 : 東京都渋谷区、代表取締役 : 小島 尚之)(以下、DTアクシス)は、デジタルヘルスの発展に寄与するため、研究開発機関や医療機器の開発提供を行う企業、製薬企業向けにプログラム医療機器(Software as Medical Device : SaMD)の承認申請、販売を見据えた製品開発を一貫して支援するための覚書を締結し、2026年3月9日に協業 ...
日経 xTECH ActiveSCSK、海外拠点SCSK APがTech Mahindraとインド・欧米市場での販売代理店契約を締結
日経 xTECH Active 9日 00:00
... sterは2025年9月4日に発表したタイ市場への進出(※3)に続き、日本市場で培った「超高速解析」の価値を世界規模で提供していきます。Tech Mahindraは30年以上にわたり、世界各国の製造業企業にエンジニアリングサービスを提供しています。Tech Mahindraと提携することで、ADVENTUREClusterのスピーディかつ効果的な市場参入を実現します。これにより、SCSKの販売網は ...
日経 xTECH ActiveGVA TECH、法務オートメーション「OLGA」に「AI自動ヒアリング機能」を搭載
日経 xTECH Active 9日 00:00
... これにより、法務担当者は案件対応に必要な情報が出揃った状態から対応をスタートすることができ、また、事業部側でも依頼から回答までの時間が短縮されることで取引のスピードを加速することができます。 ■背景 企業の法務部門では、事業部から案件の依頼を受け取ると、必要情報が不足している場合には追加確認を行うなど、案件着手前の情報整理に多くの時間を費やしています。 こうした状況により、法務担当者が本来対応すべ ...
日経 xTECH ActiveNECなど、分散型ID技術による資格証明を活用した京都における人材循環モデルを構築
日経 xTECH Active 9日 00:00
... 証実験を行います。 ※参考画像(2)は添付の関連資料を参照 ■実証実験の概要 ●実証期間 : 2026年4月1日(水)から実証参画企業の選考が終了するまで ●実施場所 : 実証参画企業の採用面接 ●参加対象 : 本実証指定のVCを保有している学生 ●実証内容 : 実証参画企業の面接時に本実証指定のVCを提示することで、選考評価に加味 ※以下は添付リリースを参照 リリース本文中の「関連資料」は、こち ...
日経クロストレンド全判断をAIに。“100日チャレンジ"大塚あみ氏の「Gemini活用術」
日経クロストレンド 9日 00:00
... のどちらが勝っているかを徹底検証し、後者に軍配を上げた。 ※日経トレンディ2026年4月号より。詳しくは本誌参照 大塚あみ氏 [画像のクリックで拡大表示] 大塚あみ氏 2024年3月に大学を卒業、IT企業にソフトウエアエンジニアとして就職。23年10月28日から翌年2月4日まで、毎日プログラミング作品をXに投稿する「#100日チャレンジ」を実施。その内容を記した『#100日チャレンジ 毎日連続10 ...
日経 xTECH ActiveGMO趣味なび、行政書士法人GOAL・KRGと協会ビジネス支援に関する業務提携契約を締結
日経 xTECH Active 9日 00:00
... 、法務戦略、ブランディング、プラットフォーム活用の専門知見を統合し、属人化から脱却しながら収益を最大化する“次世代の協会運営モデル"を提示します。 (※1)GMO趣味なびはGMOメディア株式会社の連結企業です。 *参考画像は添付の関連資料を参照 【提供の背景】 近年、資格ビジネスやコミュニティ型事業の広がりを背景に、協会や団体を設立する動きは活発化しています。しかしその一方で、多くの運営者が会員獲 ...
日経 xTECH Activeセキュアとリコージャパン、フィジカルセキュリティ分野で資本業務提携契約を締結
日経 xTECH Active 9日 00:00
... 像解析AIの活用や、生体認証やセンサーを用いたクラウド型の入退室管理システムなど、フィジカルセキュリティのソリューションは高度化を遂げており、企業投資も拡大しています。 ■両社の強み リコーグループは創業以来、“はたらく"に寄り添うソリューションを提供してきた企業です。現在はグローバルで「ワークプレイスエクスペリエンス事業」を展開しています。国内ではワークプレイスの人流や空間の利用状況を可視化し、 ...
日経 xTECH ActiveNEC、LLM「cotomi v3」が「ガバメントAIで試用する国内大規模言語モデル(LLM)」に選定
日経 xTECH Active 9日 00:00
... ロゴ(1)は添付の関連資料を参照 NEC開発のLLM「cotomi v3」(注1)は、デジタル庁が実施する「ガバメントAIで試用する国内大規模言語モデル(LLM)の公募」(以下 本公募)において、国内企業や国内研究機関で開発されたLLM(以下 国内開発LLM)として選定されました。今後、NECは政府が進める試用評価に連携・協力していきます。 ※ロゴ(2)は添付の関連資料を参照 日本政府は、人口減少 ...
日経 xTECH Activeキーサイト・テクノロジーとサムスン、NVIDIAと協力し、エンドツーエンドのAI-RAN検証ワークフローを実現
日経 xTECH Active 9日 00:00
... ンドのワークフローを提供します。これにより、エンジニアはアプローチを一貫した条件で比較し、フィールドテスト前に明確な性能に関するインサイトを得ることができます。MWCでは、このワークフローをパートナー企業のコンピュートおよび無線プラットフォームを用いてエンドツーエンドで実装し、AIを活用したRANの動作を、現実的かつ制御された環境で検証します。 今回のデモでは、Keysight AI RAN Si ...
日経クロストレンドメゾン・エ・オブジェに職人技や復刻の美が集結 街の展示も人気
日経クロストレンド 9日 00:00
欧州最大級のインテリア見本市「メゾン・エ・オブジェ」には、世界のインテリアデザインのプロフェッショナルたちが集まる。欧州市場開拓を狙って出展する日本企業も、職人の手仕事などで高い評価を受けている。ここでは日本企業のブランドを中心に、欧州の注目ブランドも紹介する。 2026年1月に開催された「メゾン・エ・オブジェ」には、148カ国・地域から2294のブランドが参加。街の展示「イン・ザ・シティー」は2 ...
日経BP「捨てる」経営、決断の時
日経BP 9日 00:00
... 、富士通が進める事業ポートフォリオ変革において残った大きなピースだった。同社は22年10月にIT(情報技術)サービス企業への転換を目指し、非中核事業を切り離す方針を示していた。候補として挙げたのが、半導体基板の新光電気工業、電池のFDK、エアコンの富士通ゼネラルといったハードウエア関連企業だ。新光電気は産業革新投資機構を中心としたコンソーシアムへ、FDKは台湾の電子部品大手シリテック・テクノロジー ...