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387件の検索結果(0.096秒) 2026-02-20から2026-03-06の記事を検索
@ITM&Aで問われるサイバーセキュリティ 取引価値に直結
@IT 05:00
... に支援する必要がある。 同様に重要なのが、この組織変化の時期における従業員の保護だ。CISOは、自社と相手企業の人事チームと協力し、安全な行動に焦点を当てた社内メッセージとトレーニングをタイムリーに提供する必要がある。 M&Aの過程で自社と相手企業を内部脅威から保護することも極めて重要だ。先行きが不確実な状況に置かれ、不満を抱えた従業員が悪意ある行動に出るリスクが高まる可能性がある。内部リスクに対 ...
ITmediaLLM「Qwen3.5」の開発コアメンバーが突然の辞任 「オープンウェイト戦略は継続」、開発元のAlibabaがコメント
ITmedia 5日 21:02
... する」との回答を得た。追加の回答があり次第追記する。 また、ロイターによればAlibaba Group Holdingのエディ・ウーCEOとウー・ゼミンCTO、Alibaba Cloudのゾウ・ジンレンCTOの3人が、リン氏の辞任を受け、基盤モデル開発の加速のために新しいタスクフォースを設置したと同社従業員向けの書簡の中で明かした。このタスクフォースのためにグループ全体のリソースを動員するという。
AV Watch横浜のシネコン「ムービル」、9月末で営業終了。入居先ビルの閉館で
AV Watch 5日 18:00
... 。この間、洋画、邦画問わず数々の名画を上映し、映画文化の発展に貢献できましたことを、スタッフ一同、誇りに思っております」とコメントしている。 「これまで当館を愛し、支え続けてくださった全てのお客様に、従業員一同、心より深く感謝申し上げます。最後の1作品まで皆様の心に残る映画体験をお届けできるよう、スタッフ一同、努めてまいりますので、閉館までの期間、変わらぬご支援を賜りますよう謹んでお願い申し上げま ...
ファミ通『HAM: The Game』カオスなハム工場シミュレーションがSteamにてリリース。無限に続く生産ラインを止めずに出荷せよ。ハムよ世界に、宇宙に届け
ファミ通 5日 17:50
... 作業を行い、トラブルなくハムを出荷することを目指していく。 プレイヤーはオペレーターであるマネージャーと、肉体労働をする従業員に分かれて作業。従業員はハムの原材料をミキサーに投げ込み、出来上がったハムをコンベアーから引き上げ、コンテナに詰め込んでいく。 当たり前だが、すべての作業を従業員がしなければいけない。誰かがサボるとすぐにラインが崩壊してしまうし、ハムを運ぶトラックは定刻になると問答無用で出 ...
TechTarget ジャパン辞めないけど、最低限しか頑張らない「静かな退職」とは?
TechTarget ジャパン 5日 17:00
... するため、最低限の仕事だけをこなすことを指す。従業員は上司から求められることはきちんとこなすが、要求されている以上の質や量の仕事をこなす「ハッスルカルチャー」は拒否し、仕事とプライベートの時間を明確に区別する。 静かな退職という行為は、従業員がやりがいを感じられていない、もしくは燃え尽きている兆候かもしれない。この用語はTikTokの動画で取り上げられ、従業員が燃え尽き症候群に陥っているのか、それ ...
週刊BCNサイボウズ、kintone軸に28年に509億円目指す 大規模導入、グローバル展開など推進
週刊BCN 5日 16:00
... 0億8100万円だった。24年11月の価格改定の影響で、売上高、利益ともに大幅に増加した。 説明会では、25年12月末時点におけるkintoneの顧客規模別MRR(月次売上)の割合が公表され、SMB(従業員規模99人以下)が39.1%、MID(同100~999人)が33.7%、EP(同1000人以上)が27.2%だった。 (藤岡 堯) サイボウズの青野慶久社長は、2月25日にオンラインで開催した2 ...
ASCII.jpシンカ、兵庫ダイハツ販売における「カイクラ」活用事例を公開
ASCII.jp 5日 15:30
... や「応対品質」もAIが自動判定。これにより、電話対応の負荷軽減だけでなく、誰でも高品質な電話応対ができる運用を支援します。 カイクラは、これらの機能を通じて顧客対応の品質向上、業務効率化、顧客満足度・従業員満足度の向上、事業の成長に貢献します。 2014年8月のサービス開始以来、3,000社・6,000拠点以上に導入され、継続率99.9%を達成。近年も「ITreview Grid Award」のC ...
ASCII.jpマルチファンクションディスプレイ「NavNet TZtouchE / TZMAP」を発売
ASCII.jp 5日 15:28
... の舶用電子機器総合メーカーとしての確固たる地位とブランドを築いてきました。 古野電気株式会社 研究開発棟「SOUTH WING」 本社:兵庫県西宮市 設立:1951年 (昭和26年) 事業:船舶用電子機器および産業用電子機器等の製造・販売 資本金:7,534 百万円 従業員(連結):3,368 名 売上高(連結):126,953 百万円 代表者:古野 幸男 上場取引所:東京証券取引所 プライム市場
ITmediaトイレ詰まり、もうあふれさせない センサー付きで業務改善 リクシルが小型店向け新製品
ITmedia 5日 15:20
... ビニやクリニックなど想定 このトイレは、詰まりによる水位上昇をセンサーが検知すると給水を自動で停止し、汚水のあふれを最小限に抑える優れモノだ。インターネットと接続されており、詰まりが発生した際には店の従業員や管理者、清掃員らにリアルタイムで通知する機能が付いた。 センサーがあふれを検知しタンクからの注水を自動で停止する これまで同社は、百貨店や駅など大規模な施設向けの製品を開発・販売してきた。それ ...
SalesZineSansan Data Intelligence、Salesforceと自動連携を開始
SalesZine 5日 15:00
... タメンテナンスを行うことなく、不足した情報は補完され、社名変更や移転などの情報も自動で反映される。 分析や戦略立案に活用できるリッチ化情報を付与 Sansan Data Intelligenceでは、従業員規模や業種、財務情報といったリッチ化情報も付与され、Salesforce上のデータにも自動反映される。これにより、顧客分析や戦略立案の精度向上が可能になるほか、企業ごと・グループごとに一意の識別 ...
TechTarget ジャパン鳴り止まない「虚報」が現場を壊す アラート疲れ脱却の処方箋
TechTarget ジャパン 5日 15:00
... すための施策を本番環境に反映する前には必ずテストを実施する他、反映後も定期的にレビューして改善点を洗い出すことが大切だ。 脅威の検出に当たり、コンテキストの理解が欠かせない。コンテキストとは、サーバや従業員用デバイスといったさまざまなITリソースの役割とITリソース間の関係といった、セキュリティ関連情報の「文脈」を指す。例えば、サーバが正常な操作の一環として大量のデータを自社ストレージに転送するこ ...
週刊BCNプラスアルファ・コンサルティング、カスハラリスク検知ソリューションを提供開始
週刊BCN 5日 14:51
... 、従業員側の不適切な対応も検知でき、指導や応対品質の均一化にも生かせるという。 今後は対面接客が発生するさまざまな業界や現場で、従業員が安心して働ける環境を構築するためのインフラとして拡大していくとした。 プラスアルファ・コンサルティングは3月5日、対面接客におけるカスタマーハラスメント(カスハラ)などのリスクをリアルタイムで検知するソリューション「AIカスハラガード」を提供開始すると発表した。従 ...
ASCII.jp16インチで軽さ1,199g・薄さ12.4mmの超軽量極薄モバイルPCが登場 新素材採用でさらに進化したフラッグシップモデル「LG gram Pro」を、4月下旬より順次発売
ASCII.jp 5日 14:00
... 載用機器やソリューション事 業等。 ■LGエレクトロニクスについて LGエレクトロニクスは、家電をはじめとするテクノロジーのグローバルイノベーターとして、世界中に事業拠点を持ち、約74,000人以上の従業員を擁しています。 「ホーム・アプライアンス・ソリューション」、「メディア・エンターテインメント・ソリューション」、「ビークル・ソリューション」、「エコ・ソリューション」の4カンパニー制で、202 ...
AUTOMATON批判殺到した大作『MindsEye』開発元、再びのレイオフ実施。「リリース初動で“スパイ活動"の影響受けた」として訴追も準備中か
AUTOMATON 5日 13:26
... 5年10月にも実施。こちらは、イギリスの労働者組合であるIWGB Game WorkersとBuild A Rocket Boyの従業員と元従業員ら計93名の連名による、Build A Rocket Boyの経営幹部に向けた公開書簡を巡ったやり取りの中で明らかになった。従業員たちの主張によれば、彼らは誤った情報を受け取り、解雇の通知は不適切な猶予期間でおこなわれ、不当解雇されたとのことだが、Bui ...
ASCII.jpトラストクレームサービスがデータレスクライアント導入により、使用感を変えることなくセキュリティを強化
ASCII.jp 5日 13:13
... ハイブリッドワークプラットフォーム「CACHATTO One」および関連製品の企画・開発・販売・運営を中心として事業を展開しております。 代表者名: 代表取締役 坂本史郎 従業員数: 111名(2025年4月1日現在、パートタイム従業員含む) 公式サイト: https://www.e-jan.co.jp/ ※ CACHATTOは、e-Janネットワークス株式会社の登録商標です。 ※ 本リリースに記 ...
GIZMODO JAPAN着替えや性行為まで…Metaスマートグラスの映像がダダ漏れしていた
GIZMODO JAPAN 5日 13:00
... っているでしょうし、契約業者もどちらかといえば目にしたくはないはず。なぜなら彼らの場合、ラベルを付与する作業を行なわなければならず、それができなければ、自身の仕事が失われるリスクもあるからです。 ある従業員は「他人のプライベートな生活を覗いているとわかっていても、ただ作業をこなすことだけが求められる。疑問を持つことは許されない。口答えをすれば、すぐにクビになる」と語っています。 解決策はあるのか? ...
クラウド WatchキヤノンMJが新中計と長期経営構想の事業戦略を説明、エンタープライズは2028年にITSの売上構成比を81%へ
クラウド Watch 5日 12:01
... ントは、大手企業を対象にしたMA事業部、準大手企業や中堅企業を対象としたGBソリューション事業部に加えて、グループ会社のキヤノンITソリューションズ(キヤノンITS)、プリマジェストで構成。セグメント従業員は8101人となっている。 エンタープライズセグメント 概要 キヤノンMJ エンタープライズビジネスユニット長 常務執行役員の松本裕之氏は、「2021-2025長期経営構想による5年間で、売上高 ...
Forbes JAPAN利益倍増でも従業員4割解雇、ジャック・ドーシーのBlockが断行した「AI代替」の果実と危険な罠
Forbes JAPAN 5日 11:30
... 況を把握するため、「収益」、「純利益」、「従業員数」という3つの主要指標の推移を確認してみた。なお、財務データはS&Pグローバル・マーケット・インテリジェンスの数値を参照し、従業員数については同社の年次報告書の記載に基づいている。 データをみると、従業員数の増加に伴い、売上が拡大し、やがて利益も増加していったことが見て取れる。ドーシーは、2月26日に退職する従業員に向けた公開書簡をXに投稿した。「 ...
AUTOMATON人気テーマパーク運営シム『プラネットコースター』が“数量限定"で無料配布されるも即終了。弊誌での掲載も間に合わず
AUTOMATON 5日 11:29
... レーションゲームだ。1000種類を超える建築用ピースが用意されており、目玉となるローラーコースターをはじめとしたさまざまなライドや施設を設置して、思い通りのテーマパークを建築できる。建築だけではなく、従業員の雇用や割り当て、チケット料等の価格設定などを管理する経営シミュレーションも楽しめる。 本作は2016年11月にPC(Steam)向けにリリースされ、その後コンソール向けにも展開。本稿執筆時点の ...
マイナビニュースNECと三菱地所、顔認証でオフィスビルの権限管理を統合する「ReconIDs」発表
マイナビニュース 5日 11:25
... ReconIDs」のデモンストレーションの様子 複層的な権限設定による柔軟な管理運用 共用部のセキュリティを管理するビル所有者・管理会社は、テナント企業ごとに一部の権限を付与することで、各企業が独自に従業員の情報登録・管理を行える仕組みを構築できる。 これにより、ビル所有者・管理会社側が個人情報を直接扱う必要がなくなり、プライバシーの保護と管理業務負荷の軽減が実現する。 複数拠点・ビルをまたいだ一 ...
ITmedia エグゼクティブ中央線グリーン車、収入目標突破へ JR東日本が3月運賃改定 喜勢社長「サービス向上」
ITmedia エグゼクティブ 5日 11:20
... 組み込む提案をしたい」と述べ、関係部署に対策を指示したと明らかにした。一例として利用者が早朝の時間帯を有効に使えるよう、駅舎に設置した有料の事務作業スペースの代金を割り引くアイデアがあるという。また、従業員の定期券代を負担する法人への提案も強化する。 運賃改定によって、私鉄との価格競争が本格化するが、喜勢氏は「サービスレベルの向上で対抗できる」と主張した。すでに行っている駅ホーム上のクリニック設置 ...
マイナビニュースネットワーク進化論 - モバイルとブロードバンドでビジネス変革 第33回 災害時にも欠かせなくなったスマホの通信を維持する千葉県の「災害支援ローソン」の取り組み
マイナビニュース 5日 11:00
... る機器だけあって、設置に当たってはさまざまな免許や技術が求められるのですが、auフェムトセルはそうした資格などが不要で、なおかつサイズも一般的なWi-Fiルーター程度とかなり小型なことから、ローソンの従業員でも容易に設置できるそうです。 右側にある「auフェムトセル」にStarlinkの回線を接続することで、ローソン周辺に臨時のKDDI回線エリアを構築することも可能。使用する周波数帯は800MHz ...
ASCII.jp大樹生命が「AI Central Voice」を導入、年間約1,600時間の業務負荷軽減を目指す
ASCII.jp 5日 11:00
... aiju-life.co.jp/ ■AI Central Voiceについて 「AI Central Voice」は、テックタッチ株式会社が提供するAI分析プラットフォームです。企業内にある顧客の声や従業員のフィードバックコメントなどを構造化し、分析可能な形式に変換します。変換されたデータを基にAIが重要な示唆や洞察を抽出するため、戦略的な意思決定を即時に行うことができます。また、部署間の情報統合 ...
ASCII.jpパナソニック株式会社の全国6拠点で、女性の健康をテーマにしたワークショップをファミワンの専門家にて開催しました
ASCII.jp 5日 11:00
... を高めるとともに従業員満足度の向上が期待できます。さらに、早期に悩みを相談し自身の身体や心の状態に気づくことで、行動変容を促し、不調を未然に防ぐ効果も期待できます。 また、全従業員を対象に、プロフェッショナル講師陣によるセミナー/研修を提供し、会社全体のリテラシーを高めます。特に女性特有の健康課題に対しては、約7割の女性従業員が上司・周囲の理解を望んでいます*1。管理職や支える側の従業員など、当事 ...
ASCII.jp約9割の経営層・部門責任者がネットワーク環境の改善要望を受けた経験あり/投資を承認した企業の半数以上が「社員の声」が決め手に
ASCII.jp 5日 11:00
... 「投資対効果(ROI)の不明確さ」を挙げる <調査概要> - 調 査 目 的:経営層・部門責任者が考えるネットワーク投資判断実態調査 - 調 査 方 法:インターネット調査 - 調査対象者:中小企業(従業員50~300名)において経営層・部門責任者(社長・役員・部長・ 課長クラス)として決裁権限を有していると回答した25~59歳の男女 - 調 査 数:110名 - 調 査 期 間:2025年11月 ...
ASCII.jp441名に聞いた!新建ハウジング・住宅テック9社の共同企画【住宅業界のDX・AI推進状況調査2026】住宅DX「取り組む/取り組む予定」が82.3%で過去最高
ASCII.jp 5日 10:00
... 取り組んでいる(いた)」「DXを推進予定」と回答した方に対して、DX推進における年間予算を質問したところ、従業員数1-10名の企業では59.4%が「50万円以下」と回答しました。また、従業員数11-50名の企業では「100万円以下」が最多、従業員数51-500名以下の企業では「300万円以下」、従業員数501名以上の企業では「500万円を超える」が最多となりました。DX年間予算は企業規模に比例し増 ...
TechTarget ジャパン【G検定】AI活用で注意すべき「独占禁止法」 違反に当たらない行為はどれ?
TechTarget ジャパン 5日 10:00
「G検定」(ジェネラリスト検定)は、AI(人工知能)技術全般、特に機械学習やディープラーニングの基礎を体系的に学ぶ資格試験です。AI人材の需要の高まりとともに受験者数は年々増加しており、企業でも従業員への取得を奨励する動きが広がっているそうです。 本記事はSBクリエイティブ刊『ディープラーニングG検定(ジェネラリスト)最強の合格問題集[第2版]』(ヤン・ジャクリン 著)から、G検定の出題範囲を踏ま ...
クラウド Watch勤怠管理クラウド「バクラク勤怠」、Excelのシフト表を勤務予定フォーマットに自動変換する新機能を提供
クラウド Watch 5日 10:00
... なくそのままシステムへ取り込めるとのこと。 なお、シフト表に従業員コードやメールアドレスの記載があれば、自動的にバクラク勤怠の従業員情報と突合できる。万一、それらの識別情報がなくても、AIが「名前」で一致する従業員を自動検索して突合するため、手作業でのひも付け作業は不要。ひも付けられた従業員情報を活用し、シフト表に時間記載がない場合でも、各従業員の所定労働時間を自動で補完するなど、設定情報を最大限 ...
ASCII.jpプラスアルファ・コンサルティング、対面接客の「見えないリスク」をAIで可視化し、リアルタイム文字起こしとリスク検知で従業員を守る「AIカスハラガード」を提供開始
ASCII.jp 5日 09:00
... りの文脈や顧客の感情などを含めた高度な判定により、ハラスメントのみならず従業員側の不適切な対応も検知でき、指導や応対品質の均一化にも活用できます。 「AIカスハラガード」は、対面接客が発生するあらゆる業界・現場において、従業員が安心して働ける環境を構築するためのインフラとして拡大してまいります。 当社は、生成AIを活用した “従業員を守り、現場を可視化する" 仕組みを通じて、カスハラ対策の推進と、 ...
週刊BCNFacilo 代表取締役CEO 市川 紘
週刊BCN 5日 09:00
... カウンセラーのように顧客の考え方や生き方を受け止め、意思決定に寄り添う存在が必要だ。 時間が一番の資源 コアな業務に向き合うための時間をいかに捻出するかを重視している。顧客に対してだけではなく、自社の従業員に対しても「才能を発揮してもらうための一番の資源は時間だ」と考えている。 社員には、社内向けの「PowerPoint」資料の作成や定例会議の原則禁止を徹底しており、「会議に関しては年末に大掃除し ...
ITmedia「中央線グリーン車」想定80億円を1年で突破へ ラッシュでも座れない人気
ITmedia 5日 08:38
... 推進する考えも示した。定期券販売全体に占める割合は昨年末時点で10.3%だが、17%程度に引き上げる目標を掲げる。 喜勢氏は「利用者のライフスタイルに組み込む提案をしたい」と述べ、関係部署に対策を指示したと明らかにした。一例として利用者が早朝の時間帯を有効に使えるよう、駅舎に設置した有料の事務作業スペースの代金を割り引くアイデアがあるという。また、従業員の定期券代を負担する法人への提案も強化する。
クラウド Watchキューアンドエー、「ジンジャー」を利用して人事・労務の安定運用を支えるBPaaSを提供
クラウド Watch 5日 08:30
... 、年に一度発生する高負荷の業務を支援する。具体的には、帳票作成やデータ化、提出に必要な準備作業をアウトソーシングすることで、繁忙期の業務停滞を防ぎ、正確な処理をサポートするとのこと。 さらに3)では、従業員からの問い合わせ対応や、各種手続き・制度のFAQ整備など、人事労務部門に集まる社内の一次対応を代行。問い合わせデータをもとにFAQを継続的に更新し、自己解決率の向上と問い合わせ削減につなげるとし ...
ScanNetSecurity統制強化 権限分掌 研修 環境整備 人員整備 ~ 東証プライム上場企業の資金流出再発防止策
ScanNetSecurity 5日 08:05
... Aグループ会社監査役の強化) ・ TOAによる内部統制評価 6. TOAおよびTOAグループにおけるガバナンスの維持・強化に向けた人員体制の整備 ・再発防止策の実行性確保 なお同社では、本件に関係する従業員について、事実関係の確認が完了したことを受け、社内規程に基づき処分を決定している。また、本件事態の発生を厳粛に受け止め、下記の通り役員報酬の一部を自主返納する旨の申し入れがあったとのこと。 ・役 ...
AIdiverANAが掲げた2,700億円のDX投資 AIで目指すノウハウ継承とリソース再配置の理想像
AIdiver 5日 08:00
... 住野正訓氏 ANAグループの従業員数は全体で4万人強にのぼる。そのうち約1万5,000人のバックオフィス部門は、既に全員がほぼ毎日AIを活用している状態だ。一方、空港のグランドスタッフや客室乗務員などはデスクワークが少なく、活用機会は限定的と思われがちだが、この1年で活用者は約2倍に増加している。 AI活用者を増やすと同時に、同社ではAIやデジタル、データの活用を前提に従業員のビジネスデザイン能力 ...
ITmedia満員電車の先に「出社する価値」はあるか? オフィス=集まるだけの箱から脱却させる3つの機能
ITmedia 5日 08:00
... ゲッティイメージズ) 目次 「出社する意義」を具現化する、3つの必須機能 「残念な出社回帰」を防ぐ三位一体施策 数字の裏にある「無形の価値」をどう測るか 「出社する意義」を具現化する、3つの必須機能 従業員が通勤にかける時間とコストを上回るメリットを感じられるようにするためには、家では得られない「体験」をオフィスに実装しなければならない。具体的には、以下の3つの機能が不可欠だ。 1つ目が「高密度な ...
ITmedia情シスの“見えない負担"は年間3.9億円 生成AI推進の陰で広がる「データメンテナンス疲れ」
ITmedia 5日 08:00
... AI活用に向けたデータ整理・構築業務」(33.6%)が続いた。 具体的な内容としては「生成AIの業務活用に向けたデータのクレンジング作業が増えた」(従業員500~999人/物流・輸送)、「新しいシステムが導入されるたびに、他システムとの連携で苦しむ」(従業員300~499人/製造業)といったコメントが寄せられた。 直近で増えたデータ関連の業務 データ整備に追われる情シス 本来の役割はどこへ データ ...
ITmedia生成AIで9割が生産性向上を実感 なのに「毎日使う」はわずか6%
ITmedia 5日 08:00
... グローバル従業員意識/職場環境調査」サマリー) 日本では、従業員による生成AI活用が遅れており、変革の余地が大きいことが分かった。「過去1年間に業務にAIを活用した」と回答した従業員は35%(グローバルでは54%)、前述したように「生成AIを毎日使用している」と回答した従業員はわずか6%(グローバルでは14%)だった。 AIの活用度(出典:PwC Japan「2025年度 グローバル従業員意識/ ...
WIRED.jp倫理観を示すClaudeは、破滅から人類を救う最後の砦なのか?
WIRED.jp 5日 07:00
... さえも機械が統治することになる。機械が下す決定のなかには、人間の労働者を恒久的に休職させるようなものも含まれるかもしれない。 それでも、もしそうしたAI経営幹部がClaudeの憲法に導かれているなら、従業員に悲しい知らせを伝えるときには、今週『The Washington Post』の発行人が数百人の記者に「もうあなたたちは必要ない」と伝えるZoom会議に姿さえ見せなかったときよりも、はるかに思い ...
ZDNet Japan「PCメーカー」の枠を超えるレノボ--IT部門の時間を創出へ
ZDNet Japan 5日 07:00
... は、現在の情報システム担当者が抱える課題に共感する。 「20年前に比べ、企業内で使用されるソフトウェアやSaaSの数は爆発的に増え、それに伴い管理工数もふくれ上がっている。その一方で労働人口は減少し、従業員にいかに生産性高く、快適な環境を提供できるかが問われている。さらに、経営層からはデジタルトランスフォーメーション(DX)推進の『攻め』の役割も求められる。この矛盾する課題を同時に解決しなければな ...
キーマンズネットシャドーAIの典型例は「私物スマホでチャッピー」? 利用実態を徹底調査
キーマンズネット 5日 07:00
... 」(21.1%)、「会社では認められていないサービスを利用している」(11.0%)と続いた。「会社で認められていないサービス」の利用は1割程度に収まったが、従業員規模によって違いがあるようだ。 生成AIを取り入れた製品の利用状況(従業員規模別) 従業員数1001人を超える大企業に勤める人は"非公認サービス"の利用が5%以下にとどまる一方、101~1000人の中堅企業に勤める人は約2割に上った。10 ...
ITmedia退職した本当の理由 「キャリアの選択肢が少ない」「自己成長が感じられない」を超えた1位は?
ITmedia 5日 06:00
従業員が退職時に、企業へ伝えられる退職理由と本人の本音に乖離が生じているケースが多く見られている。 ビジネスパーソンが退職する際の、本当の理由とは何か。パーソルビジネスプロセスデザイン(東京都港区)が調査を実施した。 退職理由の本音に関する実態調査(写真AC) 退職した本当の理由は? 会社に伝える内容とギャップ 退職の理由について、最も多かった回答は「仕事にやりがいを感じない」で、55.1%に上っ ...
現代ビジネスすべての仕事がAIによって破壊される…米株式市場を大混乱させた衝撃レポートの中身と真実味
現代ビジネス 5日 05:00
... う。 実際のところは、先週冒頭に急落した株価の多くは週末にはかなりの程度まで回復した。が、一方で(オンライン決済事業の「Square」や「Cash App」を傘下に抱える)米Block社が先週木曜日に従業員の約40パーセントを解雇すると発表した。 Photo by gettyimagesこの記事の全ての写真を見る(全3枚) -AD- これについて、同社CEOのジャック・ド-シー氏は「AIが働き方を ...
TechTarget ジャパン苦境のIntelは本当に復活するのか 再起をかける半導体戦略の全貌とは
TechTarget ジャパン 5日 05:00
... した。後任として2025年3月に就任したのが、リップブー・タン氏だ。タン氏は就任直後から、「エンジニアリングファースト」の戦略を掲げ、組織の抜本的なリセットに着手した。 2025年4月、Intelが全従業員の約20%に当たる約25000人の削減を含むレイオフを計画していることが報じられた。さらにタン氏は管理職の階層を約50%削減し、意思決定の迅速化を図った。 財務的な圧迫を受け、タン氏はゲルシンガ ...
GIZMODO JAPANAIリストラか? ジャック・ドーシーのBlockが約半数の人員を削減
GIZMODO JAPAN 4日 20:30
AIが従業員半数ぶんの仕事をできちゃうから? モバイル決済企業Block(旧社名Square)のCEO、ジャック・ドーシーが、「インテリジェンスツール」が新しい働き方を生み出しているため、大規模なリストラを実施すると発表しました。また、他の企業も近いうちに同様の動きに出る可能性があると述べています。 ドーシーはXで、従業員に宛てたメモを公開。そこには、SquareやCash Appを手がけるBlo ...
GIZMODO JAPAN「レジのない未来のコンビニ」と注目されたAmazon Goは今?
GIZMODO JAPAN 4日 19:30
... ンティーナとブリーチーズのどちらがよいかと相談できるチーズ屋さんはいません。 店内において人間がいる数少ないスポットはアルコール売り場で、お酒の購入を許可する前に身分証をチェックすべく、Amazonの従業員が待機しています。店舗の手前側にはコーヒーやベーグルなどのセルフサービスコーナーと、調理済み食品の区画があります。 買い物を終えたら他のAmazon Go店舗と同じように、財布に手を伸ばさずにス ...
Game*Spark“注文過多"で絶え間なく忙しい!4人協力・ハム工場管理アクション『HAM: The Game』Steamにてリリース
Game*Spark 4日 18:00
... カオスに 本作は、ハム工場を舞台にプレイヤー4人でひっきりなしに訪れる注文をさばいていく、協力型のハム製造アクションゲームです。 ゲーム開始時は小さな工場からスタート。プレイヤーはマネージャーもしくは従業員として役割を分担し、ベルトコンベアの操作やコンテナへの積み込み作業、時には設備の修理などを行いながら注文を迅速に処理することが求められます。 一方で、ハムの注文は次第に増え、締切も厳しくなってい ...
マイナビニュース「#第3の賃上げ 北海道アクション」始動、実質手取りアップを
マイナビニュース 4日 17:48
... 国平均に及ばず、十分な水準とは言えないほか、全国一高い電気料金をはじめとする生活コストの高騰が従業員の家計を直撃しており、実質賃金の低下が顕著になっている。 こうした背景を踏まえ、2026年は福利厚生の活用を通じて地域企業の人材戦略を支援する「地域グロースアクション」を北海道で実施する。同アクションを通じて、道内企業の人材獲得と従業員の生活実感向上を後押しし、地域経済の持続的な成長に貢献する構え。
TechTarget ジャパン“もう辞めます"を言わせる「静かな解雇」の最悪な実情
TechTarget ジャパン 4日 17:00
ダウンロードはこちら 現代の職場において、目に見えない形で行われる離職の強要が深刻な問題となっている。かつての「窓際族」とは異なり、デジタル化や働き方の多様化が進んだ現代ならではの手法で、従業員は音もなく追い詰められていく。ある日を境に重要なプロジェクトから外される、あるいは上司からの反応が不可解なほど冷淡になるといった現象は、単なるコミュニケーション不足ではなく、組織が意図的に仕掛ける「静かな解 ...
クラウド WatchSAPジャパン、AIエージェント「Joule」のSAP Signavioソリューション上での一般提供を開始
クラウド Watch 4日 16:35
... けで、Jouleスキルが比較対象の2つのプロセスモデル間の主な相違点を要約したテキストを提示する。 Jouleは、SAPシステムと非SAPシステムを横断して連携するユーザーエクスペリエンスを提供する。従業員は、どこからでもJouleへの質問やJouleとの対話を行える。SAP Signavioでの作業中に他のシステムのデータや機能を利用することも、他のシステムからSAP Signavioの機能にア ...
ASCII.jp「#第3の賃上げ 北海道アクション」始動 “福利厚生"による賃上げを、企業のスタンダードに!物価高から企業と従業員を守り抜く!実質手取りアップと生活向上を
ASCII.jp 4日 16:00
... は、従来の賃上げとは異なる、福利厚生を活用した新しい賃上げ手法のこと。給与とは異なり、福利厚生は一定の条件下であれば税金や社会保険料の影響を受けないため、給与で還元するよりも従業員は実質手取りを増やすことができます。このような従業員の実質手取りを増やし、企業の税負担も抑えられる福利厚生を「第3の賃上げ」として定義し、賃上げの代替策・強化策として広めるべく、「#第3の賃上げアクション」は2024年2 ...
GIZMODO JAPANバーガーキング、AIが接客ぶりを監視するシステムを導入
GIZMODO JAPAN 4日 16:00
日本では猫型ロボットがお皿を運んでくれますが、アメリカではAIが従業員の接客をチェックするんですって。 AIが人間をコーチングする時代がやってきたんですねぇ……。 「パティ」はヘッドセットの中に住む監視者 バーガーキングが新たに導入するAI管理プラットフォーム「BK Assistant」は、店舗のすべてを監視します。在庫切れやトイレの汚れ、マシンの故障……それだけなら有能な助手です。 しかし、ちょ ...
ASCII.jp【3/19(木)開催】オカムラに聞く「低コスト・人が集まるオフィス」のつくり方
ASCII.jp 4日 16:00
... で本セミナーでは、長年日本のオフィス環境を見つめ続けてきた株式会社オカムラをゲストに迎え、同社の最新空間デザインと、ブイキューブが展開する防音個室ブース「テレキューブ」等のソリューションを掛け合わせ、従業員に使われるスペースを生み出す解決策をご提案します。既存設備を活かしながら、低コストかつ工事レスで「人が集まるオフィス」へと再生させるための具体的なノウハウを公開いたします。 ■セミナーで得られる ...
4Gamer.net押し寄せるカオスに対処しつつ,世界へ届けるハムを生産しよう。4人協力工場アクション「HAM: The Game」,本日リリース
4Gamer.net 4日 15:47
... mでリリースした。価格は920円(税込)で,3月18日までリリース記念として20%オフのセールを実施している。 本作は,4人のプレイヤーがさまざまなシステムを管理するマネージャーと,肉体労働を担当する従業員に分かれ,世界各地のハムの注文をこなしていく協力型の工場管理ゲームだ。 ゲームの序盤は,小さな工場で1日数件の注文をこなすところから始まる。しかし,新たな設備を増やしたり,効率的なオペレーション ...
Forbes JAPANサム・アルトマン、米国防総省との契約に「正しい決断」、ただし反発には「従業員を巻き込み心苦しい」と発言
Forbes JAPAN 4日 15:00
OpenAIのサム・アルトマンCEOは米国時間3月3日、従業員に対し、米国防総省が同社のツールを機密プロジェクトに使用することを許可した決断を支持すると述べた。一方で、その決定による反発に従業員を巻き込んでしまったことについて「非常に心苦しく思っている」と認めたと、ウォール・ストリート・ジャーナルが報じている。 アルトマンは米国防総省との契約を進めたことを後悔していないと主張したが、発表のタイミン ...
ASCII.jpVELOが「DIGGIN DEEP 2026 DAIKANYAMA」にて特設ブースを出展
ASCII.jp 4日 15:00
... 公式サイト: https://www.batj.com/ BAT(ブリティッシュ・アメリカン・タバコ)は世界をリードするマルチカテゴリー消費財企業です。英国・ロンドンに本社を置き、48,000人以上の従業員を有しています。私たちは世界トップクラスの科学と研究開発のもと、スモークレスな世界を築き、「A Better Tomorrow(TM)(より良い明日)」を創造することを目指しています。スモークレ ...
TechTarget ジャパン便利だったはずが“浪費の温床"に? 「サブスク乱立」が招くIT予算崩壊の危機
TechTarget ジャパン 4日 12:00
... がIT部門や財務部門などに分散していることがガバナンスを難しくしている」と指摘する。リーダー層は支出の増加には気付くものの、その詳細を追跡することは困難だ。 「SaaSの氾濫は必然的に混乱を生み出す。従業員が正式なプロセスを経ずにSaaSのライセンスを購入すれば、セキュリティやコンプライアンス(法令順守)のリスクも生じる」(ヤクボビッチ氏) 次回は、サブスクリプションの乱立を解消するためにCIOが ...
ASCII.jpAcer、インテル(R) Core(TM) Ultra 200V シリーズ搭載「Swift Go 14 AI」-32GB標準の3機種を展開
ASCII.jp 4日 12:00
... パニーです。1976年の創業以来、人々の生活を豊かにするパソコン、モニター、プロジェクター、タブレットなどのハードウェアやソフトウェア、サービスを提供しています。Acerは現在、全世界約7,500人の従業員とともに、“Breaking barriers between people and technology(人とテクノロジーの垣根を壊す)"のミッションのもと、製品の研究、デザイン、マーケティン ...
ITmedia「生成AIはむしろ仕事を増やす」──米UCバークレーの研究者が発表 AI依存は現場で何を引き起こす?
ITmedia 4日 12:00
... 間のイラスト(絵:おね) 研究者らは、従業員約200人の米テクノロジー企業で8カ月にわたり生成AIが働き方に与えた影響を追跡した。週2日の現地観察と40件以上のインタビューから浮かんだのは、AIが仕事を軽くするどころか強度を増しているという現実だった。しかも経営者が押し付けたわけでもなく(ただし、AIツールのエンタープライズサブスクリプションを提供していた)、各従業員が自主的に行っていた。 変化は ...
CNET Japanアマゾンの中東データセンターにドローン攻撃、AWSで障害発生
CNET Japan 4日 11:38
... 社は「今回の攻撃により構造的な被害が生じ、インフラへの電力供給が遮断された。一部のケースでは消火活動が必要となり、そのため水害も発生している」と述べた。「現地当局と密接に連携しており、復旧作業を通じて従業員の安全確保を最優先にしている」 Amazonの担当者はコメントの依頼に対し、すぐには回答しなかった。 先週末、核開発や地域情勢をめぐる緊張の高まりを受け、米国とイスラエルがイランを空爆した。イラ ...
ASCII.jp暑熱環境のリスクを “見える化"する発汗目安表示付暑さ指数計「アセミル発汗目安表示W2B2」新発売
ASCII.jp 4日 11:00
... ・WGBT値の測定を基に、職場の猛暑対策を「注意喚起」から「具体的な行動」へ ・労務衛生や健康安全担当者の業務効率化 ・計測データの蓄積・分析(アセミルWebシステム利用時)による対策計画の改善 ・従業員の安心感および安全意識の向上 商品詳細 クラウド管理機能は別途「アセミルWebシステム」契約が必要です。 【ブランド情報】 アセミル発汗目安表示 W2B2 製品ページ:https://pro.s ...
ASCII.jpトヨクモ「安否確認サービス2」、利用者数300万人を突破
ASCII.jp 4日 11:00
... ※LINE連携機能はオプションとなります ◼️安否確認サービス2について 安否確認サービス2は、4,700社以上(2025年12月末時点)が利用する法人向けの安否確認システムです。 企業の存続および従業員の生活基盤となる災害後の早期事業復旧に重きを置き、安否の確認機能のみならず、その後の対策指示や情報共有を意識した、掲示板やメッセージ機能などを備えています。 製品HP:https://www.a ...
ASCII.jp情シス担当者向けイベント「変わる情シス 2026 冬」協賛のお知らせ:3月16日(月)~19日(木)【オンライン】
ASCII.jp 4日 11:00
... 日(木) ⚫︎形式:ライブ配信セミナー ⚫︎視聴参加費:無料(事前登録制) ⚫︎主催:ITmedia エンタープライズ、ITmedia ビジネスオンライン、キーマンズネット ⚫︎対象者:中堅中小規模(従業員数50~999名程度)のユーザー企業の経営者/経営企画、DX推進担当者、情報システム部門、セキュリティ担当者 など ■ハンモックの講演について 日時:2026年3月19日(木)15:10~15: ...
マイナビニュースAIエージェント時代にSaaSは本当に終わるのか?再燃する「SaaS is Dead」論
マイナビニュース 4日 09:00
... 組織を設ける国内外の企業が増加傾向にあるのも事実だ。岸本氏は「従業員がAIを適切に使えるようにするためのカルチャーや風土の醸成、組織全体のAIに対する習熟度、リテラシーの向上が必要になります」と説く。 また、阿部氏は「今後、AIを育てる技術職としてAIトレーナーが増えていくという話もあります。対応が速い会社は担当役員・組織の設置に加え、従業員のみならず経営陣に対してもAIに触れる機会や勉強会などを ...
マイナビニュースサイバーセキュリティ最前線 第71回 2月23日~3月1日の最新サイバーセキュリティ情報 - 支払い率最低水準の衝撃 、変質するランサム経済圏
マイナビニュース 4日 09:00
... 方で、バックアップ体制やエンドポイント検出応答(EDR:Endpoint Detection and Response)の導入拡大により、支払い件数は減少傾向にあるという。これに対抗し、一部グループは従業員や顧客へ直接連絡するなど交渉を強硬化させ、窃取データを精査して具体的な暴露リスクを示す手法を強めている。 ランサムウェアは単独犯行ではなく、初期侵入を仲介する初期アクセスブローカー(IAB:In ...
ScanNetSecurityEDR だけでは捉えきれない。クロスドメイン攻撃時代のセキュリティ対策 ~ クラウドストライクが提唱する 次世代 SIEM と AI 活用の実践手法
ScanNetSecurity 4日 08:10
... 企業に就職し、正規の従業員として内部犯行を行うサイバー犯罪者グループの存在である。生成 AI で大量のプロフィールを作成し、ディープフェイク動画を面接に使用するなど、その手口は巧妙化している。2025年版クラウドストライクグローバル脅威レポートによれば、北朝鮮系攻撃者グループ FAMOUS CHOLLIMA が2024年に関与したとされるインシデント304件のうち、40%が正規従業員を装った攻撃者 ...
ASCII.jp【既存カメラが“顔認証カメラ"に 】既存のIPカメラ環境で導入できる「VSS-V」新登場
ASCII.jp 4日 08:10
... 運用規模に応じた構成に対応可能で、顔認証データの集中管理にも対応します。 ※1 ウォークスルー認証: 認証装置の前で立ち止まらず、歩きながら顔認証を行う技術。 ■想定される活用シーン オフィス・ビル 従業員の入退室管理や、VIP来客時のスムーズな案内を実現。ブラックリスト登録者(不審者)の侵入時には即座に警備員へ通知 店舗・商業施設 万引き常習犯の再来店検知(ブラックリスト)や、ロイヤルカスタマー ...
WIRED.jp廃棄を「発見」に変えた10年。日本上陸のToo Good To Goが証明した食の「第3の状態」と、不可逆なパラドックス
WIRED.jp 4日 08:00
... 売上だけではない。ユーザーの83%が、廃棄削減に取り組む姿勢を見てそのブランドに好感を抱くようになり、競合他社との差別化につながる。また現場レベルでも、アプリによる迅速な管理システムを導入することで、従業員ひとり当たり1日1時間の業務時間の節約が可能になるという。 ユーザーにとっては、普段なら自分では選ばない商品と出合う機会になり、店舗にとっては新規顧客の獲得や効率化につながる。食べる人・店・地球 ...
EnterpriseZine「Proofpoint Collaboration Protection」がAWS Security Hub拡張プランと連携
EnterpriseZine 4日 08:00
... る脅威を、業務に影響を及ぼす侵害へと発展する前に阻止するというもの。高度な攻撃者やAI生成型攻撃を防ぎつつ、スパムやグレイメールを直感的に管理できるとのことだ。リアルタイムのユーザーコーチングにより、従業員がその場で不審なメッセージを見極めて報告できるよう支援し、セキュリティ意識を強化するという。 【関連記事】 ・日本プルーフポイントとNTTセキュリティ、多忙な経営者でもすぐにセキュリティの実用知 ...
ITmediaAmazonがさらなる「人減らし」 業績絶好調なのに大規模削減の“言い分"
ITmedia 4日 08:00
... て、これまでにコーポレート部門では累計3万人が削減された。同部門の従業員は約35万人であるため、削減規模は全体の約10%に相当する(注4)。 2025年10月に開催された第3四半期決算説明会で、ジャシーCEOは次のように述べた。「われわれは世界最大のスタートアップのような運営を目指している。そのためには組織の階層を取り除く必要がある。従業員一人一人の裁量や責任の範囲を広げ、革新を推進し、迅速に行動 ...
MONOist富士通が自律型AIエージェントで小売業界へ、2030年度売上2000億円市場を狙う
MONOist 4日 07:15
... ットのデモ画面[クリックで拡大] これらの検知に基づき、特化型のAIが連携し、現場の従業員が持つスマートフォンなどの端末へ、「誰が/いつ/何をすべきか」といった具体的な指示が飛ぶ仕組みだ。反対に、従業員が店頭で商品のバーコードを読み取り、コックピットへ向けて在庫補充の要請を出すなど、双方向の連携も可能となっている。 従業員側の端末画面[クリックで拡大] また、検知システムには、GK Softwar ...
ITmediaIVRyがコンタクトセンター市場へ参入 AIネイティブSaaSの狙いは
ITmedia 4日 07:00
... 採用難や応答率の低下、オペレーターの疲弊という運営の三重苦が事業継続性リスクとなっているという。 また、2026年10月には企業におけるカスタマーハラスメント(カスハラ)対策の義務化が予定されており、従業員の安全配慮や負担軽減の実装が急務と話す。 これに対し、今回発表したアイブリー AI Contact Centerは、人間のオペレーターを効率的に支援するという設計ではなく、AIによる一次対応を前 ...
キーマンズネット大塚商会 議事録作成の負担をゼロへ 「LINE WORKS AiNote」導入で文字起こし改革
キーマンズネット 4日 07:00
... わせが長時間に及ぶことが多い。 会議をまとめて議事録を作成する場合、録音を聞き直す作業も必要となり、当初の会議時間を大きく超える時間を要することもあった。そのため、現場打ち合わせでは、議事録作成を担う従業員を一名同席させるケースがよく見られていたという。 「議事録を作る必要性は理解できるものの、つらいという声はありました。午前・午後と1日打ち合わせが続く日もあり、その議事録を全て仕上げるにはどれだ ...
4Gamer.netゴキブリ従業員と切手パズルで廃郵便局を立て直す「Roach Post」(ほぼ日 インディーPick Up!)
4Gamer.net 4日 07:00
... りが常に問われる。 ここにローグライトの仕組みが重なる。ゲームは「1営業日=1ラン」で進行し,配達で得たコインで郵便局の設備を強化してゴキブリの雇用枠を広げたり,新たなゴキブリ従業員を雇ったりできる。 40種類以上のゴキブリ従業員はそれぞれ固有の能力を持っており,「舐めの増加」「特定色の切手で得点アップ」「切手の引き直し回数追加」など,誰を雇うかで毎回まったく違う展開が生まれる。難度を上げると「ゴ ...
ITmedia日立・ソニー・三井化学が組む「企業間副業」 “武者修行"を組織の進化にどう生かす?
ITmedia 4日 07:00
... げた従業員が兼務する形です。例えば、日立グループ内で進めている新しいシステム案件や業務改革プロジェクトなどに、専門スキルを持つ従業員が参加するものがあります。 これによって「日立で別の部門の業務を経験し、自分のスキルを広げたい」という社内のニーズに応えることができます。社外副業がキャリアの「外への拡張」だとすれば、社内副業は「内なる協働」を通じたキャリアの深化という位置付けです。 ――どういった従 ...
ITmediaなぜSAPシステムはセキュリティの空白地帯になる? 日本企業が抱える構造的リスクを解説
ITmedia 4日 07:00
... げるようなものが考えられます。 ファイアウオールの導入、対策ソフトウェアの導入 BCPの策定、実施 監視カメラやセキュリティカード アクセスログ監視や侵入検知、日々のインシデント管理と対策 監査対応 従業員教育 ベンダー管理、契約見直し こうした業務を日常的に担うセキュリティ責任者の立場から見ると、SAPシステムをどの項目として扱うべきか判断に迷います。SAPシステムは技術的な独自性が高く、その内 ...
ITmedia「人材不足」を言い訳にしていないか DX責任者の3分の2が感じる“制度の形骸化"
ITmedia 4日 07:00
... 拡大段階」と回答した人が26.9%で最も多かった。「一部導入・PoC(概念実証)段階」(25.7%)、「検討・準備段階」(17.7%)が続いた。 DX推進の進捗状況 DX推進を阻む課題は、1位が「DX専門人材の不足」(33.4%)、2位が「DX戦略・ビジョンの不明確さ」(29.7%)、3位が「従業員のデジタルスキル不足」(29.1%)となった。 DX推進を阻む課題 制度よりも足りない“当事者意識"
MITテクノロジーレビューアンソロピック排除の裏で進んだオープンAIの軍事契約、その代償は
MITテクノロジーレビュー 4日 06:53
... 的なアプローチを採ったのだ。 イランへの攻撃の最中に、軍が政治的色彩を帯びたAI戦略を急いで展開する中で、オープンAIが約束する安全対策を実際に組み込めるのか、あるいは同社により強硬な姿勢を求めていた従業員にとってこの契約が十分と受け止められるのかは、現時点では明らかでない。この綱渡りは容易ではないだろう(オープンAIは契約に関する追加情報の要請にすぐには応じなかった)。 しかし、悪魔は細部に宿る ...
ZDNet JapanAI推進で直面する「データ人海戦術」の問題に対処を--セールスフォース・インフォマティカ
ZDNet Japan 4日 06:00
... 2%は、「大半の従業員がAIのデータを信用している」との実態が分かった。AI活用に必要なガバナンスの欠如を挙げた回答者は、グローバルでは76%、日本では71%に上る。さらに日本の回答者が多く挙げた課題には、「データやAIに関するワークフローの改善」「データ品質改善のための投資拡大」「データとメタデータ収集・管理への投資」(いずれも67%)になる。 企業や組織で生成AIの導入が進み、従業員個人のレベ ...
@ITIPアドレスは「通信相手を識別できる」だけじゃない 3つの使い道と「IPv4枯渇後」の価値
@IT 4日 05:00
... location Technology) 企業情報 2つ目が企業情報。山本氏によればこれは同社のサービスとしてもよく使われており、法人名はもちろんのこと、その企業の住所や電話番号などの連絡先、売上高や従業員数といった企業属性などが含まれる。 この企業情報もIPアドレスから直接的に判別できるものではない。例えばIPアドレスからドメイン名を逆引きし、関連するWebサイトなど調査することで企業情報の特定 ...
TechTarget ジャパンダークWebで自社情報を見つけたら? 情シスが踏み越えてはならない境界線
TechTarget ジャパン 3日 18:30
... 要求型マルウェア)や情報窃取ツールを使って標的システムに侵入したサイバー犯罪者が、盗まれた情報の一部をダークWebで公開することがある。 内部脅威の情報 ダークWebには、自社について不満を抱いている従業員がシステムのアクセス情報を漏えいさせるサイトがある。 フィッシングキット ダークWebでは、企業の正規のWebサイトに見せかけた詐欺サイトを作るためのキットが販売されている。 ダークWebのどこ ...
電撃ホビーウェブ「丸亀製麺」と『ドラゴンボールZ』のコラボキャンペーンが開催!「仙豆風天ぷら」や「元気玉おむすび」などのコラボメニューや、限定デザインのうどん札の配布など7つの企画を実施!
電撃ホビーウェブ 3日 17:05
... さらに、テーブル上の仕切りには、キャラクターのイラストがデザインされ、まるで一緒に食事を楽しんでいるかのような感覚が楽しめるほか、店内の壁三面には大迫力の神龍が描かれています。 そして、コラボ店舗では従業員の制服も『ドラゴンボールZ』仕様に変化。今だけの特別な丸亀製麺が楽しめる企画となっています。 期間限定丸亀製麺(まるかめせいめん)新宿御苑前店」 実施概要 開催期間:2026年3月3日(火)~3 ...
AFPBB Newsアマゾンのデータセンターに無人機攻撃、UAEなど2国 クラウドに影響
AFPBB News 3日 16:16
... 日に行われた米イスラエル両軍によるイラン共同攻撃をきっかけに紛争が拡大しており、民間インフラへの影響が鮮明となっている。 クラウド部門のアマゾン・ウェブ・サービス(AWS)は、攻撃によって施設に構造的な被害が出たほか、電力供給の遮断や消火活動による水損が発生していると説明。同社は従業員の負傷の有無については明言していないが、「安全を最優先に地元当局と連携し、復旧に当たっている」とした。(c)AFP
マイナビニュース大河原克行のNewsInsight 第425回 「技術の東芝」復活へ、東芝の研究開発戦略とその中核となる量子技術
マイナビニュース 3日 15:28
... っており、複数の技術がぶつかりあった交点で、新たなイノベーションを起こしてきた。これが東芝のユニークな競争力につながっている。総合研究所では、複数の研究者や技術領域が接点を持てるようにしている。東芝の従業員、研究者、技術者は、『人と、地球の、明日のために。』という経営理念に突き動かされている。人と自然が共生する社会、安全・安心な社会の実現に向かって努力を続けている」とも述べた。 東芝再興計画のなか ...
おたくま経済新聞あ、ありがてぇ……企業戦士は丸亀製麺の“仙豆"で今すぐ日々の疲れを吹き飛ばそう!
おたくま経済新聞 3日 15:00
... Zが「亀つながり」… アニメ/マンガ, ニュース・話題 ブックオフで300円!?「ドラゴンボール」第1巻初版の発見報告にネット騒然 企業・サービス, 経済 丸亀製麺、12月24日のディナー営業を休業 従業員への「温かな時間」提供目的 商品・物販, 経済 ステラおばさんのクッキーとSWIMMERが初コラボ 限定パウチや紙袋、コラボ記念… グルメ, 食レポ うどんがスナック菓子!?丸亀新作「丸亀シェイ ...
ZDNet Japanスタディスト、業務効率化を支援する「Teachmeシリーズ」を発表
ZDNet Japan 3日 14:42
... る「Teachme Process」、標準化・単純化した業務手順を基に従業員が自発的にスキルアップできるようにする「Teachme MySkill」、AIによるリアルタイム多言語翻訳と情報共有などを行う「Teachme Communication」になる。 「Teachmeシリーズ」の新製品(スタディスト発表会資料より) また、従業員のカンやコツといった暗黙知をAIで形式知化し共有可能にするという ...
Social Game InfoNHN日本法人グループ、グループ間交流の活性化とCSRを両立するチャリティーバザーを初開催…日本赤十字社に売上を全額寄付、未販売分も物品寄付
Social Game Info 3日 13:22
... の2日間、従業員を対象としたチャリティーバザー『BYE BUY BAZAAR』を虎ノ門の自社ビル「NHN アトリエ」にて初開催した。 本イベントでは、グループ従業員から寄せられた200点以上の寄付品を販売し、その売上金全額を日本赤十字社に寄付した。また、販売されなかった品物についても「キフコレ」を通じて寄付を実施するなど、リユースを通じた社会貢献活動を推進した。 NHN日本法人グループは、従業員が ...
Social Game Infoスクエニ、DeepLの企業向け翻訳プラットフォーム『DeepL for Enterprise』を全社標準の翻訳基盤として導入
Social Game Info 3日 13:04
... 訳プラットフォーム『DeepL for Enterprise』を全社標準の翻訳基盤として採用されたことを明らかにした。すでに全社で導入し、運用も始まったとのこと。この導入により、4,600名を超える全従業員に対し、統一された翻訳環境を提供し、多言語コミュニケーションの円滑化とグローバル展開の加速を図る。 『ファイナルファンタジー』や『ドラゴンクエスト』などのタイトルを展開する同社は、グローバルにエ ...
ITmediaAWSの中東リージョンの障害は「ドローン攻撃による物理的な影響」
ITmedia 3日 12:29
... 続いている。いずれも「中東紛争の継続により」「直接攻撃を受け、バーレーンでは施設の1つ付近でのドローン攻撃により、インフラが物理的に損壊した」としている。「地元当局と緊密に連携し、復旧作業全体を通して従業員の安全を最優先に考えている」。 「物理的な被害の性質上、復旧には長期を要する見込みだが、可能な限り迅速にサービスの完全な可用性を回復できるよう取り組んでいる」という。 「これらの施設の復旧作業を ...
ZDNet JapanAIエージェントの組織的活用と業務変革、リアルな最前線を知る
ZDNet Japan 3日 12:06
... ジェント元年」と呼ばれ、生成AIに始まる従業員個人レベルの業務効率化から、2026年はAIエージェントを用いた組織変革の段階に移行していくでしょう。PKSHA Technologyは、3月12日(木)15時よりオンラインセミナー「AIエージェント活用の最前線~DXリーダーが語る"組織的AI活用"と"業務変革"のリアル~」を開催します。 企業や組織では経営者から従業員まで、ナレッジやドキュメントの検 ...
SalesZine100(ハンドレッド)、プロテリアルのHubSpot Sales Hub導入を支援
SalesZine 3日 12:00
... Smart CRMの導入・運用支援およびAIを活用した業務自動化支援を行う100(ハンドレッド)は、プロテリアルにおけるHubSpot「Sales Hub」の導入事例を公開した。 背景 プロテリアル(従業員約4,800名)は、特殊鋼や磁性材料などの高機能素材をグローバルに提供する製造業である。海外売上比率が過半を占める中、営業活動の可視化と経営判断の高度化が重要なテーマとなっていた。 一方で、顧客 ...
ZDNet Japan富士通、小売業向け新オファリング「Uvance for Retail」--現場の“3つの断"を解消
ZDNet Japan 3日 11:14
... レインパッド 代表取締役社長 CEOの関口朋宏氏は「顧客体験(CX)においては、AIが最適な商品を提案する『エージェンティックコマース』が主流になり、自ら検索して選ぶ時代は終わりを迎えつつある。一方、従業員体験(EX)の面では、あらゆる要素がデータ(デジタルツイン)化され、店舗運営の最適化が容易になり、従来のマネージャーが経験と勘で担っていた管理業務が長期的に見ると不要になる可能性がある。データや ...
EnterpriseZineスクウェア・エニックスが全社的に翻訳基盤を刷新、4,600名超の社員がDeepL製品活用へ
EnterpriseZine 3日 11:05
DeepLは、スクウェア・エニックスが全社の翻訳プラットフォームとして「DeepL for Enterprise」を導入し、全社標準として運用を開始したと発表した。この導入により、4,600名を超える従業員が、統一された翻訳環境のもとで多言語コミュニケーションを行える体制が整ったという。 スクウェア・エニックスは従来、全社で安全に利用できる翻訳基盤の整備が課題となっていたとのことだ。導入前は、部門 ...
EnterpriseZine【開催まで2週間】AIエージェントを従業員と同様に統制する、「シャドーAI」リスク制御術
EnterpriseZine 3日 10:12
EnterpriseZine編集部は3月17日(火)、AI時代に生き残るためのサイバーセキュリティの実践知を届けるオンライン配信イベント「Security Online Day 2026 Spring」を開催する。 今回で16回目の開催となる本イベント。テーマは「AIvsAI時代のセキュリティ・モダナイゼーション」──攻撃者がAIを当たり前に活用・悪用し、防御側でもAI活用が次第に広がっている中で ...
ASCII.jpオープンエイト、王子グループにおける動画活用基盤として 「Video BRAIN」の提供を開始
ASCII.jp 3日 10:00
... また、動画編集の専門知識を持たずともテンプレートの活用により誰でも簡単に短時間でマニュアル動画や従業員教育教材動画を作成できる点が導入における決め手となっています。 さらに、ユーザーの一元管理、シングルサインオン、監査ログ取得に対応する管理者向け機能を活用することで、300社以上のグループ会社と約4万人の従業員を抱える王子グループにおいても、適切なセキュリティマネジメントを実現します。 ⚫︎期待さ ...
ScanNetSecurityゼロチェンジ ~ システム変更なしで MFA を適用するなど、AD から AI まで「そのまま」守る Silverfort の設計思想
ScanNetSecurity 3日 08:10
... rfortは、従来の ID 管理(IAM)とは異なり、アイデンティティを狙った攻撃を防御することに特化した「アイデンティティ セキュリティ」という新たなカテゴリーに属するサイバーセキュリティ企業だ。 従業員は 500 ~ 600 人規模で、ベンチャーとしては一定の規模を持つ。特許で保護された独自のアーキテクチャを持ち、特にオンプレミス環境を含むアイデンティティへの脅威からの保護に強みを持つ。 Pa ...
WIRED.jpAI時代、テック企業が求めるのは「エージェンティック」であること
WIRED.jp 3日 08:00
... によると、Notionは以前から主体性の高い人材を採用してきたが、その価値はここ数カ月で一段と高まったという。AIエージェントで業務を自動化しているにもかかわらず、Notionはこれまで以上に忙しい。従業員は以前よりも速いペースで製品を展開し、全体としてより多くの仕事をこなしていると、共同創業者たちは話す。 同社はAIを理由に人員削減はしていないが、採用の方向性は変えた。「いまのシリコンバレーでは ...
AIdiverIVRy、「AIネイティブコンタクトセンター」構想を発表 人手不足・カスハラへ対応する新サービス提供
AIdiver 3日 07:30
... 場が疲弊してしまう 加えて、2026年10月からは企業にカスタマーハラスメントへの対策が義務化される。「コンタクトセンター運営がより複雑化する」と山田氏は話す。 「AI活用はもはや効率化にとどまらず、従業員体験の向上、安全への配慮の実装手段として、ますます重要性が高まっている」(山田氏) 株式会社IVRy BizDev/Solution Architect 山田聡氏 こうした課題を解決する理想の姿 ...
ねとらぼ“天皇陛下の誕生日会"に行ったら……「すご~い」 ドイツで開催の“豪華な料理"が135万再生「びっくり」「初めて知りました!」
ねとらぼ 3日 07:15
... ki_official)とのツーショットも公開されています。 岡崎慎司さんとのツーショット 「ドイツでもお祝いなんて感激」「とっても素敵です」と反響 楽しいあまり1番最後まで残った結果、なぜかホテルの従業員とまで仲良くなったというゆりあさん。そんな心に残るひとときとなったフランクフルトのレセプションの様子には、「素晴らしい経験でしたね!」「とっても素敵です」「こちらもhappyになりました」などの ...
キーマンズネットIT部門を縛る構造的課題の正体とは? 408人調査からひもとく負の連鎖
キーマンズネット 3日 07:00
... の利用状況を見ると、従業員5001人以上の企業では64.9%が「利用している」と回答した一方で、500人以下の企業では3割程度にとどまっている。また、2026年度に増額して投資する項目において、これまでトップだった「セキュリティ対策」と同率1位に躍り出たのが「AIエージェント」(28.4%)だった。 しかし、AIエージェントへの投資意欲を従業員規模別に見ると、投資継続・拡大層では従業員5001人以 ...
ZDNet Japan入社・退職の「アカウント管理漏れ」はなぜ起きる? SmartHRに聞く、適切なアカウント管理に必要な考え
ZDNet Japan 3日 07:00
... もたらす。 第一の懸念として同氏が挙げたのは、ビジネスの生産性への影響だ。新しく入社した従業員に業務で必要なアカウントが即座に付与されなければ、その従業員は業務を開始できず、立ち上がりが遅れる。異動の際も同様で、必要な権限が付与されないために業務がストップし、組織全体のスピードが低下する。また、権限が付与されない従業員が情シスへ突発的に個別で発行依頼をするということが何度も続いてしまうと、担当者が ...